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企業(yè)進(jìn)行拓展訓(xùn)練的目的
了解團(tuán)隊(duì)的作用,信任自己的團(tuán)隊(duì),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的集體參與意識(shí)和責(zé)任感,天津團(tuán)建機(jī)構(gòu),塑造團(tuán)隊(duì)的活力,促進(jìn)組織的成長。
真誠的溝通,天津團(tuán)建基地,更和諧的團(tuán)隊(duì)合作。在整個(gè)拓展訓(xùn)練的活動(dòng)過程里面,通過充分展示每個(gè)人的發(fā)揮和自我,我們可以更地了解每個(gè)人的長處和潛力。優(yōu)勢和潛力有助于人們?cè)趯?shí)際工作中與他人溝通,充分發(fā)揮出自身優(yōu)勢和潛力,天津團(tuán)建哪家好,團(tuán)隊(duì)之間做到相互合作學(xué)習(xí)和借鑒。
能夠協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)中的人際關(guān)系,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員之間的感情。當(dāng)出現(xiàn)矛盾時(shí),團(tuán)隊(duì)中的其他球員和""會(huì)盡力協(xié)調(diào)。員工也會(huì)因團(tuán)隊(duì)的利益而放棄或暫時(shí)緩和個(gè)人矛盾。經(jīng)過多次共同面對(duì)一些困難的問題后,玩家會(huì)有更多的默契,而歡樂和悲傷也能使隊(duì)員們做到相互關(guān)心和理解,增強(qiáng)參與學(xué)員之間的感情。
公司對(duì)開辦企業(yè)拓展培訓(xùn)活動(dòng)的意義:
1、克制心思惰性,拓展培訓(xùn)活動(dòng)通過各種方式和不可預(yù)知的環(huán)境,鍛煉年輕人在看起來錯(cuò)綜復(fù)雜的情況下學(xué)著發(fā)現(xiàn)規(guī)律,培養(yǎng)青年克服困難,提高積極進(jìn)取的能力。
2、觀點(diǎn)群體的作用,營造組織同時(shí)推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。
3、真誠的溝通交流、順暢的溝通,在整體課程培訓(xùn)中通過每組織的發(fā)揚(yáng)與自身的片面性展示,從這當(dāng)中更片面性地觀點(diǎn)到每組織的特長、優(yōu)勢及特質(zhì)之處。
開展拓展培訓(xùn)活動(dòng)需要明確哪些事項(xiàng)
首先開展拓展培訓(xùn)團(tuán)建活動(dòng)的類型可以從時(shí)間、玩法兩種角度上分從時(shí)間上:團(tuán)建活動(dòng)可以按年度、季度、月度劃分:
1、按年度:全體公司全體人員共同參加的大型年會(huì)。
2、按季度:組織部門或公司共同參加的體驗(yàn)型集團(tuán)建設(shè)活動(dòng),如室外轟鳴等。
3、按月度:以部門的形式開展,由部門負(fù)責(zé)人組織唱、喝酒、聚餐等。
在玩法上可以劃分為休閑式、體驗(yàn)式、戶外旅行式、主題定制式
①休閑式
休閑團(tuán)建活動(dòng)一般是公司給予員工的一種福利,例如大家可以去一些休閑場所,也可以去一些游樂基地,滑草和其他的一些娛樂項(xiàng)目。
②體驗(yàn)式
體驗(yàn)式拓展培訓(xùn)團(tuán)建活動(dòng)是近年來主流的團(tuán)建活動(dòng)方式之一。體驗(yàn)式團(tuán)建活動(dòng)具有強(qiáng)烈的目的性和明確的主題。比如北極星上海拓展公司在之前推出過的體驗(yàn)式拓展:“城市定向”,"趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)”,天津團(tuán)建,"絕地求生”,“非洲鼓”等主題體驗(yàn)式拓展團(tuán)建,都是現(xiàn)在90、95后年輕員工喜歡的。
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