團(tuán)建團(tuán)建活動要想做得好,小心有以下幾個建議:
一、有計劃,定期定主題:團(tuán)隊建設(shè)忌諱的一點,就是臨時起意型。哪怕公司再小,人數(shù)再少,每個員工工作之外,拓展培訓(xùn)價格,也都有自己的生活和家庭,有自己的一些相關(guān)安排。小公司安排團(tuán)建很少占用工作日,一般都是征用員工的節(jié)假日。這樣一來,如果經(jīng)常出現(xiàn)臨時通知型的團(tuán)建,會對員工的正常生活造成較大困擾。
團(tuán)建的根本目的,拓展培訓(xùn)找哪家,不在于搞“驚喜”,讓員工無所適從。而在于凝聚人心,鼓舞士氣,統(tǒng)一目標(biāo),提。如果是定期團(tuán)建,那么就固定時間和主題,形成良性的循環(huán)。如果是臨時團(tuán)建,湖州拓展培訓(xùn),那么起碼也要提到兩周通知到公司員工,包括時間、地點、主題、要求等內(nèi)容,都要告知,以示對員工的尊重。
團(tuán)建在人們平凡的生活中,人們每天都會十分忙碌,拓展培訓(xùn)多少錢,即使閑下來也只是玩手機(jī)放松,長時間不鍛煉、不接新的事物也導(dǎo)致人們的各項能力下降,很多企業(yè)團(tuán)隊為了改善員工的思維能力、體能、以及合作能力會選擇去做拓展訓(xùn)練,那么為什么一定要做拓展訓(xùn)練呢?有什么好處呢?通過戶外拓展,可以讓不同企業(yè)不同組織不同部門的成員組建一個臨時組中,知道如何去互相配合,互相支持,達(dá)成一個共同的,以團(tuán)隊目標(biāo)為重,平常的時候可能對自己合作方面認(rèn)識不是特別多,而在一個臨時組織在有限期限完成一個任務(wù)的時候,陌生成員相互配合,相互支撐就顯得特別的重要。
企業(yè)、團(tuán)體以及各類組織提供的體驗式培訓(xùn)、活動策劃、企業(yè)管理等解決方案。出眾拓展擅長利用體驗式培訓(xùn)方法,激發(fā)個人潛能、提升團(tuán)隊協(xié)作能力,讓個人與團(tuán)隊都能在體驗中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中提升。多年來,我們不但積累了豐富的經(jīng)驗,還摸索出一套系完善的課程體系,能幫助企業(yè)快速解決“人的問題”。精品課程出眾拓展設(shè)計策劃多種主題課程,涉及范圍從團(tuán)隊基礎(chǔ)、團(tuán)隊、團(tuán)隊溝通、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊運(yùn)營管理、團(tuán)隊營銷能力、團(tuán)隊通用管理技能、企業(yè)文化等領(lǐng)域。
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