勞務(wù)派遣能轉(zhuǎn)正式工嗎?

可以。比如大部分銀行每年都會有一定的轉(zhuǎn)正名額，公務(wù)員和事業(yè)單位的轉(zhuǎn)正機(jī)會則較少，想要成為正式員工還是要參加招聘考試。銀行招聘的時候會以勞務(wù)派遣的方式招工，在一段時間后予以轉(zhuǎn)正，例如此次河北保定農(nóng)信社的招聘，工傷咨詢服務(wù)，在招聘過程中，讓新員工以勞務(wù)派遣性質(zhì)入職，工傷咨詢律師，并在一年期或者兩年期后根據(jù)員工表現(xiàn)給予轉(zhuǎn)正。如果是法律上所說的勞務(wù)派遣，那么是可以轉(zhuǎn)正的。但是這種情況的轉(zhuǎn)正和一般的勞動關(guān)系轉(zhuǎn)正是有很大的區(qū)別的。勞務(wù)派遣又稱人力派遣、人才租賃、勞動派遣、勞動力租賃、雇員租賃，市直有勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞工訂立勞動合同，并支付報酬。

勞務(wù)外包可以是個人，也可以是法人或其他實(shí)體；勞務(wù)派遣單位必須是嚴(yán)格按照勞動合同法規(guī)定設(shè)立的法人實(shí)體。適用的法律也不同。外包使企業(yè)集中精力專注于技術(shù)、業(yè)務(wù)和附加值高的業(yè)務(wù)；減少勞動爭議所帶來的麻煩；避免機(jī)構(gòu)臃腫現(xiàn)象導(dǎo)致的運(yùn)轉(zhuǎn)不靈的結(jié)果。企業(yè)迅速發(fā)展，在各地設(shè)置分部，總部的人事經(jīng)理往往鞭長莫及，勞務(wù)外包公司可提供一系列和效率好的人事事務(wù)外包，節(jié)省企業(yè)資源。

勞務(wù)外包對企業(yè)的優(yōu)勢分為以下幾點(diǎn)：

1. 能夠降低企業(yè)在人力、財力及管理精力的投入，增加企業(yè)運(yùn)營回報率

2. 企業(yè)可以集中精力，可以給企業(yè)直接帶來利潤的技術(shù)

3. 能控制突發(fā)性，談季招聘困難

4. 減少勞動爭議多帶來不必要的風(fēng)險問題

勞務(wù)外包的具體優(yōu)勢

1. 人員管理規(guī)范，工傷法律咨詢，提供企業(yè)用工安全問題。

①外包人事相關(guān)事務(wù)，提供有關(guān)人事勞動關(guān)系方面的咨詢服務(wù)，蕪湖工傷咨詢，協(xié)助客戶合法權(quán)益不受侵害。

②為客戶提供政策相關(guān)咨詢并給合理，合法化建議，可以有效為企業(yè)規(guī)避用工風(fēng)險。

2. 降低企業(yè)運(yùn)營成本問題，把握好企業(yè)效益。

通過人員外包，可以為企業(yè)降低大量辦公費(fèi)用，節(jié)省企業(yè)軟件硬件資源浪費(fèi)，免去企業(yè)管理者大量相關(guān)事務(wù)性，重復(fù)性的工作

3. 用心客戶，提供企業(yè)員工激情

4. 減低企業(yè)用人勞動風(fēng)險與勞務(wù)派遣相比，用工單位（發(fā)包方）不用承擔(dān)連帶責(zé)任。

工傷咨詢服務(wù)-蕪湖工傷咨詢-安徽可可法務(wù)外包(查看)由安徽可可法律事務(wù)咨詢服務(wù)有限公司提供。安徽可可法律事務(wù)咨詢服務(wù)有限公司實(shí)力不俗，信譽(yù)可靠，在安徽 蕪湖 的法律服務(wù)等行業(yè)積累了大批忠誠的客戶。安徽可可帶著精益求精的工作態(tài)度和不斷的完善創(chuàng)新理念和您攜手步入輝煌，共創(chuàng)美好未來！