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財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)的總體目標(biāo)是:一是對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表整體是否不存在由于舞弊或錯(cuò)誤導(dǎo)致的重大錯(cuò)報(bào)獲取合理保證,天津企業(yè)審計(jì)制度,使得注冊(cè)會(huì)計(jì)師能夠?qū)ω?cái)務(wù)報(bào)表是否在所有重大方面按照適用的財(cái)務(wù)報(bào)告編制基礎(chǔ)編制發(fā)表審計(jì)意見(jiàn);二是按照審計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定,根據(jù)審計(jì)結(jié)果對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表出具審計(jì)報(bào)告,并與管理層和治理層溝通。眾所周知,審計(jì)業(yè)務(wù)的出現(xiàn),主要在于財(cái)務(wù)報(bào)告的編制人主要是管理層,而財(cái)務(wù)報(bào)告使用者延伸到了遍布五湖四海的股東和其他第三方,由于是企業(yè)編制了財(cái)務(wù)報(bào)告,第三方如何才能信任企業(yè)出具的財(cái)務(wù)報(bào)告呢?那么就需要注冊(cè)會(huì)計(jì)師來(lái)做一個(gè)鑒證的中介,天津企業(yè)審計(jì)流程,做出一個(gè)評(píng)價(jià)。
內(nèi)部審計(jì)外包的形式有兩種:部分和全部。部分外包即內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)在人員不足或者無(wú)法處理特定技術(shù)問(wèn)題的時(shí)候,通過(guò)外聘審計(jì)資源來(lái)共同完成審計(jì)項(xiàng)目。這是比較常見(jiàn)的模式。還有一種沒(méi)有設(shè)立專職內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)無(wú)法獨(dú)立承擔(dān)審計(jì)項(xiàng)目的公司。這些公司一旦出現(xiàn)審計(jì)需求只能將內(nèi)部審計(jì)職能全部外包給第三方機(jī)構(gòu)的形式。外包服務(wù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)全部?jī)?nèi)部審計(jì)職能,可由公司臨時(shí)審計(jì)工作負(fù)責(zé)人牽頭,聯(lián)合向管理層匯報(bào)。
與企業(yè)的管理團(tuán)隊(duì),包括但不限于企業(yè)的董事會(huì)、經(jīng)營(yíng)班子、各部門負(fù)責(zé)人、普通員工進(jìn)行調(diào)查、座談、詢問(wèn),了解企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理中存在的問(wèn)題,天津企業(yè)審計(jì),并采用抽查或調(diào)查分析方式具體確認(rèn)這些問(wèn)題是否真實(shí)存在。檢查企業(yè)財(cái)務(wù)各崗位的人員分工,天津企業(yè)審計(jì)哪家好,崗位職責(zé)是否清淅分明,是否存在交叉重疊或不相容的崗位任,授權(quán)制度是否合理并得到有效的執(zhí)行。采取"穿行測(cè)試"的方式評(píng)估企業(yè)的進(jìn)銷存體系是否運(yùn)行通暢。
企業(yè): 天津財(cái)法稅會(huì)計(jì)師事務(wù)所(普通合伙)
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