家政培訓(xùn)師的職責(zé)

家政培訓(xùn)師，是指為家政服務(wù)人員進行技術(shù)培訓(xùn)和思想指導(dǎo)工作的技師。家政培訓(xùn)師還需要根據(jù)客戶的要求為其做人員推薦，并接受客戶的意見反饋。是集技術(shù)、心理、公關(guān)、美學(xué)、醫(yī)i療等高素質(zhì)能力為一體的人才。

1.負責(zé)家政人員崗前培訓(xùn)，蕪湖鐘點工培訓(xùn)，崗中指導(dǎo)

2.根據(jù)客戶要求推薦合適的家政服務(wù)人員

3.營造良好的工作氛圍，做好家政人員的思想工作

4.根據(jù)各個家政人員的情況和客戶反饋，有針對性的進行強化培訓(xùn)

5.跟蹤了解家政服務(wù)員的工作情況，清潔鐘點工培訓(xùn)，傾聽客戶意見

家政培訓(xùn)講師

說到家政，就離不開培訓(xùn)，而培訓(xùn)的優(yōu)劣，關(guān)鍵因素則在于培訓(xùn)師人才隊伍的建設(shè)。

培訓(xùn)講師，就是知識的搬運工，借助平臺，完成傳道授業(yè)解惑的任務(wù)，再把學(xué)員以一種全新的額面貌“推銷”出去。作為培訓(xùn)老師而言，一定要明白“學(xué)高為師，身正為范”在課程前，授課者一定是在這個行業(yè)真真切切摸索過，學(xué)習(xí)過，要起到表率帶頭作用。

我覺得請月嫂的時候要注意以下幾點：

一、看技能關(guān)鍵技能有是否會開奶、煲湯、給新生兒洗澡、臍帶護理、撫觸、新生兒、紅臀、吐奶等情況的處理、給孩子換尿布、穿衣服的熟練程度、如何處理孩子哭鬧、清洗衣服是否干凈、奶瓶奶具如何消毒、是否會用各種家電（如電磁爐、消毒器、溫奶器等等），這個每個問題都可以在面試月嫂的時候詳細詢問，根據(jù)回答的情況自己進行判斷。

二、選擇正規(guī)月嫂公司選擇月嫂公司要驗看其營業(yè)資格，鐘點工培訓(xùn)公司，并保證其人員的從業(yè)資格。簽定合同要寫清服務(wù)的具體內(nèi)容，收費標(biāo)準(zhǔn)，違約或者事故責(zé)任等 反正我在子多福請月嫂的時候看的就是這幾點，果然月嫂質(zhì)量是經(jīng)得起考驗的。

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