勞務(wù)外包適用的是《合同法》，發(fā)包單位與承包單位之間按雙方合同承擔(dān)權(quán)利義務(wù)，發(fā)包單位對承包單位的員工基本上不承擔(dān)責(zé)任。勞務(wù)外包方便快捷解決以下問題：1、員工的錄用及調(diào)檔；2、各類辦事機構(gòu)和政策復(fù)雜多變，勞務(wù)外包收費標準，一出差錯，讓公司遭受法律麻煩和經(jīng)濟損失。生產(chǎn)線外包對企業(yè)的優(yōu)勢：1、減少企業(yè)在財力、人力上的投入，增加運作的回報率；2、降低季節(jié)性、突發(fā)性生產(chǎn)招用人員的風(fēng)險。

勞務(wù)派遣、人力資源外包與勞務(wù)外包的異同法律關(guān)系比較（一）勞務(wù)派遣勞務(wù)派遣，是指勞務(wù)派遣公司為了滿足用工單位對于各類靈活用工的需求，將員工派遣至用工單位，接受用工單位管理并為其工作。這里存在三個法律關(guān)系：1.勞務(wù)派遣公司與員工之間是雇傭關(guān)系；2.用工單位與員工之間是用工關(guān)系；3.勞務(wù)派遣公司與用工單位之間是合同關(guān)系。（二）人力資源外包1.人力資源外包所用人員與人力資源公司是代理關(guān)系；2.人力資源外包人員與實際用工單位既存在雇傭關(guān)系又存在實際用工關(guān)系。

勞務(wù)派遣與中介的區(qū)別是什么呢？今天大家一起來了解一下

性質(zhì)不同：無論獵頭還是職業(yè)介紹所都屬于間接性的中介服務(wù)，而勞務(wù)派遣則是提供直接的勞務(wù)服務(wù)。

關(guān)系不同： 主要的差別在于勞動者與企業(yè)間存在的雇傭關(guān)系不同。勞動者與派遣公司是雇傭關(guān)系，而與企業(yè)（即客戶單位）是服務(wù)關(guān)系。

責(zé)任不同： 由于雇傭關(guān)系的不同，安徽勞務(wù)外包，派遣公司與勞動者之間的關(guān)系，更加緊密、嚴謹和負責(zé)，更有利于勞動者的就業(yè)與再培訓(xùn)，勞務(wù)外包派遣，有利于待業(yè)者的重新組織化，而中介公司與勞動者則只是簡單的介紹工作的關(guān)系，不存在任何隸屬并且負擔(dān)責(zé)任較少。

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