建筑施工方面的法規(guī)

　　以《建筑法》為基礎(chǔ)，于2000年頒布了《建筑工程勘察設(shè)計(jì)管理?xiàng)l例》和《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》。建設(shè)部于1989年發(fā)布《工程建設(shè)重大事故報(bào)告和調(diào)查程序的規(guī)定》于1991年發(fā)布《建筑安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》和《建設(shè)工程施工現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)定》，于1995年發(fā)布《建筑裝飾裝修管理規(guī)定》，于2000年發(fā)布《房屋建筑工程質(zhì)量保修辦法》以及《關(guān)于建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)深化改革的指導(dǎo)意見(jiàn)》、《建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)監(jiān)督工作指南》和《建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范》等法規(guī)和文件。主要涉及到施工技術(shù)管理、建設(shè)工程監(jiān)理、建筑安全生產(chǎn)管理、施工機(jī)械設(shè)備管理和建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督管理。它們與現(xiàn)場(chǎng)施工密切相關(guān)，因而與工程施工質(zhì)量有密切關(guān)系或直接關(guān)系。

　　這類法律、法規(guī)文件涉及的內(nèi)容十分廣泛，其特點(diǎn)是大多與現(xiàn)場(chǎng)施工有直接關(guān)系。例如《建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范》明確了現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理工作的內(nèi)容、深度、范圍、程序、行為規(guī)范和工作制度。

　　特別是頒布的《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》，以《建筑法》為基礎(chǔ)，系統(tǒng)地對(duì)與建設(shè)工程有關(guān)的質(zhì)量責(zé)任和管理問(wèn)題，做了明確的規(guī)定，可操作性強(qiáng)。它不但對(duì)建設(shè)工程的質(zhì)量管理具有指導(dǎo)作用，而且是保證工程質(zhì)量和處理工程質(zhì)量事故的重要依據(jù)。

個(gè)人合同**，犯罪數(shù)額4萬(wàn)元以上不滿20萬(wàn)元的，犯罪數(shù)額4萬(wàn)元，為有期徒刑三年，每增加2000元，刑期增加一個(gè)月。

　　【十年以上有期徒定基準(zhǔn)刑參照點(diǎn)】(一)個(gè)人合同**，數(shù)額10萬(wàn)元，并具有上列情形之一的，為有期徒刑十年;每增加1萬(wàn)元，刑期增加一個(gè)月;每增加情形之一，刑期增加六個(gè)月;

　　(二)個(gè)人合同**，天津厲害的*犯罪律師，數(shù)額20萬(wàn)元的，法定基準(zhǔn)刑為有期徒刑十年;每增加1.6萬(wàn)元，刑期增加一個(gè)月。

　　【單位犯罪責(zé)任人員法定基準(zhǔn)刑參照點(diǎn)】(一)單位合同**，數(shù)額5萬(wàn)元以上不滿8萬(wàn)元的，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處罰金刑;8萬(wàn)元以上不滿 10萬(wàn)元的，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處拘役刑;10萬(wàn)元，為有期徒刑六個(gè)月;每增加3300元，刑期增加一個(gè)月;

　　(二)單位合同**，數(shù)額20萬(wàn)元的，直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員法定基準(zhǔn)刑參照點(diǎn)為有期徒刑三年;每增加2000元，刑期增加一個(gè)月;

　　(三)單位合同**，數(shù)額200萬(wàn)元的， 直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員法定基準(zhǔn)刑參照點(diǎn)為有期徒刑十年;每增加1萬(wàn)元，刑期增加一個(gè)月。

處理工程質(zhì)量事故的法律依據(jù)？

相關(guān)的建設(shè)法規(guī)

1、勘察、設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理等單位資質(zhì)管理方面的法規(guī)

　　《建筑法》明確規(guī)定“國(guó)家對(duì)從事建筑活動(dòng)的單位實(shí)行資質(zhì)審查制度”?！督ㄔO(shè)工程勘察設(shè)計(jì)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》、《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》和《工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》等。這類法規(guī)主要內(nèi)容涉及：勘察、設(shè)計(jì)、施工和監(jiān)理等單位的等級(jí)劃分;明確各級(jí)企業(yè)應(yīng)具備的條件;確定各級(jí)企業(yè)所能承擔(dān)的任務(wù)范圍;以及其等級(jí)評(píng)定的申請(qǐng)、審查、批準(zhǔn)、升降管理等方面。

　　2、從業(yè)者資格管理方面的法規(guī)

　　《建筑法》規(guī)定對(duì)注冊(cè)建筑師、注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師和注冊(cè)監(jiān)理工程師等有關(guān)人員實(shí)行資格認(rèn)證制度。如《中華人民共和國(guó)注冊(cè)建筑師條例》、《注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師執(zhí)業(yè)資格制度暫行規(guī)定》和《監(jiān)理工程師考試和注冊(cè)試行辦法》等。這類法規(guī)主要涉及建筑活動(dòng)的從業(yè)者應(yīng)具有相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格;注冊(cè)等級(jí)劃分;考試和注冊(cè)辦法;執(zhí)業(yè)范圍;權(quán)利、義務(wù)及管理等。

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