也造成了國內(nèi)兒童體驗館從設計風格、場館設置到體驗內(nèi)容完全雷同，創(chuàng)新性不足，缺乏核心與特色。國內(nèi)投資者多為商業(yè)綜合體的開發(fā)商投資，投資成本有限，寧愿走保守路線，也不愿增加成本嘗試新技術，一味降低成本，也造成了國內(nèi)體驗設備粗制濫造，體驗值低，難以在消費者中形成口碑，這也是中國兒童職業(yè)體驗館與國外的差距。安全體驗廠家說明一百次的說教，不如一次的親身體驗以前看安全警示都是看看教育片，聽聽講座，不知道受到意外撞擊，真正會什么感覺。  

　讓建筑人對建筑職業(yè)、建筑安全、建筑工藝流程更全1面的直接的了解及展示，對于這樣的建筑職業(yè)場館的定義為建筑安全教育培訓體驗館。

近幾年，傳統(tǒng)商業(yè)地產(chǎn)萎縮，各類型投資者積極尋找投資出口，推出萬達電影樂園、萬達茂這樣的自持品牌。大多數(shù)的投資者并不像萬達這樣財大氣粗，動輒上萬平、幾千平的體量規(guī)劃。觸電者脫離電源后，應盡快在現(xiàn)場不間斷的做人工呼吸，并擠壓心臟，不要只等醫(yī)務人員，更不要不經(jīng)搶救直接送醫(yī)院。60%的市場被全國中小投資者占據(jù)著，08年后近10年的發(fā)展一二線城市布局將滿，三四線城市發(fā)展火熱，據(jù)統(tǒng)計2015-2016年全國近有700家2000平以下規(guī)模的兒童體驗館開放，85%集中在地級及以下城市。

體驗事業(yè)部總監(jiān)告訴記者, 在他看來，國內(nèi)兒童職業(yè)體驗館普遍特色不足，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：一是獨特體驗缺失。場館職業(yè)設置普遍偏重于常規(guī)職業(yè)，職業(yè)內(nèi)容過于同質(zhì)化、普遍化，體驗內(nèi)容及體驗設備簡單粗暴，對孩子吸引不足，造成重復體驗率太低。 二是體驗內(nèi)容膚淺流于表面，對兒童職業(yè)體驗教育概念的貫徹不足，游戲內(nèi)容簡單，粗制濫造，核心內(nèi)容不足，容易讓家長認同為游戲機，對于視野開發(fā)的現(xiàn)在孩子也沒有吸引力；三是體驗內(nèi)容單一，內(nèi)容黏性不足，無法升級。用干燥的木棍、竹竿、繩索、衣服、塑料制品等把觸電者與電源線隔開，或者插入觸電者身下，使觸電者與大地絕緣。

中暑

    迅速將中暑者移到?jīng)鏊L的地方，脫去或解松衣服，使患者平臥休息。給患者喝含食1鹽的飲料或涼開水。用涼水或酒精擦身，發(fā)生痙攣、持續(xù)高燒及昏迷者應立即送往醫(yī)院。

事后的救治雖然重要，但是事故已經(jīng)發(fā)生，已經(jīng)給施工者帶來了巨大的身體損害，學習安全知識，事后救治變?yōu)槭虑邦A防。

    搭建一個建筑體驗館是很好的選擇，實景體驗，讓大家親自參與其中，親自感受，親自體驗，達到知識與實際工作情景相結合，親自動手親身參與，不僅從書本理論，也從實際動手操作中獲得智慧，用到建筑安全生產(chǎn)中，讓個人與集體的生命財產(chǎn)獲得保障。讓建筑人對建筑職業(yè)、建筑安全了解及展示。體驗區(qū)安全員告訴記者，“目前，項目上已有700多個工人來體驗區(qū)進行了體驗式培訓，還有許多兄弟單位的人前來參觀體驗。