武漢市江誠圓方家政服務有限責任公司是武漢很早一批成立的專業(yè)保潔服務公司之一，“江城清洗”通過23年保潔服務沉淀，擁有一批經驗豐富的服務技術管理團隊。家政規(guī)?；l(fā)展是未來發(fā)展趨勢，對于中介型家政企業(yè)來說，其規(guī)?；l(fā)展是必然趨勢，而對于員工型家政企業(yè)，通過擴大規(guī)模實行統一管理，可以降低企業(yè)的運營成本。職業(yè)等級：家政服務師資格認證分為三個層次：初級家政服務師（職業(yè)等級3級）、中級家政服務師（職業(yè)等級2級）和高1級家政服務師（職業(yè)等級1級）?，F在也已經開始有部分有實力的家政企業(yè)開始通過收購、入股、連鎖加盟等多種形式實現規(guī)模擴張。

     武漢市江誠圓方家政服務有限責任公司是武漢很早一批成立的專業(yè)保潔服務公司之一，榮獲第七屆世界軍人運動會五星服務團隊，服務范圍涵蓋了商業(yè)保潔和家政服務?！敖乔逑础蓖ㄟ^23年保潔服務沉淀，擁有一批經驗豐富的服務技術管理團隊。

     員工制模式是基于當前的勞動法律體系規(guī)定建立服務機構與家庭及從業(yè)人員之間的關系，從而形成的經營模式。

     其要點在于：1.家政服務機構與從業(yè)人員簽訂勞動合同或服務協議；2.繳納社會保險費。

     員工制的優(yōu)勢：江誠圓方家政服務機構的管理更嚴密，服務的正規(guī)化水平更高。一般情況下，員工制家政服務機構都會建立從業(yè)人員身份核驗、薪酬管理、售后服務跟蹤管理、質量控制等制度，確保服務過程的規(guī)范。縮小、二產業(yè)的比重，加大第三產業(yè)——服務業(yè)的比重，既是實行市場經濟的必然結果（市場經濟在某種程度上就是服務經濟），又順應了家庭服務消費需求上升的現實狀況。江誠圓方家政服務重視員工培訓，從業(yè)人員的培訓被放在重要的位置，服務質量更有保障。為了樹立品牌，員工制家政服務機構對服務質量的要求相較于中介制下會更高。