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學(xué)校團(tuán)建專(zhuān)業(yè)的戶(hù)外拓展

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發(fā)布時(shí)間:2020-07-25 08:03  
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視頻作者:寧夏經(jīng)年凌峰戶(hù)外拓展有限公司






團(tuán)建游戲-寧夏戶(hù)外拓展

項(xiàng)目4:橋梁建設(shè)是一個(gè)團(tuán)隊(duì)合作項(xiàng)目,將在指丶定時(shí)間內(nèi)完成橋梁的設(shè)計(jì)和生產(chǎn),而無(wú)需充分溝通。測(cè)試團(tuán)隊(duì)溝通和效率,分工,資源分配和利用。規(guī)劃要求項(xiàng)目時(shí)間:10分鐘,50分鐘,50分鐘。場(chǎng)地要求:更多的開(kāi)放空間(室內(nèi)/室外)需要道具:任務(wù)書(shū)中所需的物料清單將介紹給您。我們想要挑戰(zhàn)的項(xiàng)目叫做橋梁。每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員分為兩組,每組6-7人。你現(xiàn)在是兩個(gè)建筑團(tuán)隊(duì)。在你面前的兩條線之間有一條連綿的河流。這條河上從未有過(guò)丶橋梁。當(dāng)?shù)厝耸褂枚奢喗煌?,非常不方便。?dāng)你來(lái)到這里時(shí),你想讓人們受益,也讓我們相遇。我們需要在短時(shí)間內(nèi)建立一座橋梁,但由于資源有限,為了增加施工進(jìn)度,我們兩個(gè)團(tuán)隊(duì)中的每一個(gè)只需要一半的橋梁。制作完成后,您可以將它??吭诤由?。目標(biāo)描述在指丶定時(shí)間內(nèi)按照任務(wù)書(shū)的要求完成橋梁的設(shè)計(jì)和生產(chǎn)。僅使用已提供給您的任務(wù)簿中列出的項(xiàng)目。任務(wù)完成后,兩側(cè)的橋梁都停靠,可以進(jìn)行壓力測(cè)試。規(guī)則說(shuō)明1.項(xiàng)目期間,只能在指丶定區(qū)域內(nèi)操作; 2.請(qǐng)嚴(yán)格遵守任務(wù)書(shū)中的各項(xiàng)要求。如果存在違規(guī)行為,項(xiàng)目將失敗; 3.團(tuán)隊(duì)建設(shè)時(shí)間為45分鐘。2,你有1分鐘看卡,你看卡時(shí)不能說(shuō)話,你只能看到自己的,你看不到別人的卡。每次完成后,有3分鐘完成對(duì)接,并在完成壓力測(cè)試后。如果未通過(guò)壓力測(cè)試,則項(xiàng)目失敗。




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▼01神筆馬良所有的學(xué)生拉繩結(jié)束,所有學(xué)生一定不要碰刷,根據(jù)教練的要求完成的寫(xiě)作任務(wù),以短的時(shí)間完成勝利。 02上帝筆馬亮每個(gè)學(xué)生都戴著眼罩,給每個(gè)人一個(gè)只有他知道的數(shù)字。小組根據(jù)每個(gè)人的數(shù)量排列一條直線,從小到大,整個(gè)過(guò)程不能說(shuō)話,只要有人說(shuō)話或摘下眼罩,游戲就結(jié)束了。 03坐起來(lái),組成一組四人,一圈一圈,背靠背坐在地上(必須屁股降落)。然后,四手“橋”手站起來(lái)。人越多,就越困難。讓我們共同努力,看看有多少人可以起床并使用短的。抵達(dá)安全區(qū)域的玩家不得返回出發(fā)區(qū)參加過(guò)河協(xié)助,到達(dá)安全區(qū)域的墊子不得再次使用。




“建筑,健身狂老板帶我們?nèi)ケ拇?!你知道,米果的很多員工都是我的身體,他們是,我們是這樣的:作為一名執(zhí)行官,你可以通過(guò)屏幕感受到”惡意“的事實(shí)上,團(tuán)隊(duì)建設(shè)的吐槽一直是專(zhuān)業(yè)人士的常設(shè)話題:“過(guò)度的團(tuán)隊(duì)建設(shè)是相當(dāng)愚蠢的,其中很多都是的一廂情愿。 “我們想在周末晚上回家睡覺(jué)!現(xiàn)在,他回答說(shuō):在到達(dá)目的地后一起花了一個(gè)小時(shí),你認(rèn)為他的友誼有更深度嗎?!蔽也幌朐缟?點(diǎn)起床去鄉(xiāng)村,距市區(qū)10多公里。 “其他人的公司在建立一個(gè)團(tuán)隊(duì)方面做得很好。你是一個(gè)麻煩制造者!”作為管理員,我完全理解工作場(chǎng)所同事的聲音。這種“群體建設(shè)”根本無(wú)法達(dá)到群體建設(shè)的目的。單身,缺乏創(chuàng)新和占用時(shí)間的活動(dòng),也對(duì)新人有點(diǎn)吸引力,但經(jīng)過(guò)幾次,熱情會(huì)下降。為什么員工認(rèn)為該團(tuán)體是作為野獸建造的,它仍然存在? “團(tuán)隊(duì)建設(shè)是植入式企業(yè)文化是培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí),競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和協(xié)作意識(shí)的重要手段,以提高團(tuán)隊(duì)效率和績(jī)效。沃爾瑪中國(guó)內(nèi)部溝通和志愿者服務(wù)總監(jiān)華英曾說(shuō):”每個(gè)公司都需要組織起來(lái)。只要有人在那里,就需要人與人之間的溝通與合作。 ”




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