管理工作千頭萬緒，從某種意義上說，管理就是一個不斷發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的過程。我們千喜鶴餐飲公司都有一套比較完善的管理制度和規(guī)范。如有問題，我們都會及時解決問題，不會耽誤。

口號：健康是生產力

? 使命：為客戶提供后勤支持，讓客戶暢贏天下。

? 愿景：現(xiàn)代健康風尚，爭創(chuàng)國際品牌。

? 價值觀：為顧客創(chuàng)造價值，為員工創(chuàng)造機會 ，為社會創(chuàng)造效益。

? 企業(yè)精神：傳承經典，致力創(chuàng)新，團結拼搏，營造和諧。

遵守認可的食品衛(wèi)生標準提供協(xié)助及專業(yè)意見，真正做到“安全、衛(wèi)生、營養(yǎng)、快捷”。這正是千喜鶴餐飲公司不斷的前提保證，也是其他中小型餐飲公司所無法比擬的核心優(yōu)勢。千喜鶴餐飲公司時刻謹記。從每一環(huán)節(jié)、每一細節(jié)嚴把質量關和安全關，防患于細微。并外聘專家，就遵守國際認可的食品衛(wèi)生標準提供協(xié)助及專業(yè)意見，真正做到“全安、衛(wèi)生、營養(yǎng)、快捷”。

公司自創(chuàng)建之日就秉誠“以食為天，以人為本”的宗旨，廣泛吸納良好管理人才，培養(yǎng)擴大良好管理隊伍，加大食品衛(wèi)生監(jiān)控力度，廣納貨源輸入渠道，加強辦公現(xiàn)代化管理等一系列措施，為公司穩(wěn)健拓展奠定了基礎。

展望未來，我們更有信心和您們一道擁抱明天，我們將一如既往地秉誠“真心為客戶著想，努力為客戶分憂”的宗旨，再接再勵，力求為企業(yè)員工提供更科學合理的優(yōu)良服務！

工作人員個人衛(wèi)生要求：

（1）定期接受衛(wèi)生的健康檢查；

（2）做到“四勤”，勤洗手剪指甲、勤洗澡理發(fā)、勤洗衣服被褥、勤換工作服；

（3）上班時不吸煙，穿工作服、戴工作帽，保持儀表整潔；

（4）禁止穿工作服離開廚房、食堂或做與制作飯菜無關的工作，工作前、便后或接觸臟物后必須洗手；

（5）不應對著食物咳嗽、打噴嚏，不能用工作服擦鼻涕、擦汗、擦手或廚具等，不能隨地吐痰。