《廣東省注冊安全主任管理規(guī)定》第四條規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營單位必須接本規(guī)定聘用注冊安全主任。

第十六條規(guī)定從業(yè)人員300人以下的礦山、建筑施工安裝單位和危險品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位，必須聘任不少于一名專職注冊安全主任;其他經(jīng)管單位必須聘任不少于一名專職或者兼職的注冊安全主任或者委托注冊安全主任中介機構(gòu)提供安全生產(chǎn)管理服務(wù)。

《佛山市工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范評分細則》第三條中，將“規(guī)模以上企業(yè)專（兼）職安全管理人員（安全主任）未按企業(yè)從業(yè)人員總數(shù)的2%配備的；其他生產(chǎn)經(jīng)營單位未配備專職安全生產(chǎn)管理人員（安全主任）的；”作為能否通過標準化的否決項之一。

企業(yè)的長期安全生產(chǎn)為企業(yè)員工帶來幸福、使企業(yè)社區(qū)社會穩(wěn)定、保證企業(yè)經(jīng)濟效益和促進企業(yè)的長遠發(fā)展。但企業(yè)員工也可能萌生輕視、忽視、藐視安全生產(chǎn)的思想的現(xiàn)象。因此，企業(yè)應(yīng)正確認識和掌握安全生產(chǎn)的規(guī)律，必須養(yǎng)成安全生產(chǎn)管理只有起點，沒有終點的長遠安全管理目標。企業(yè)要搞好安全生產(chǎn)，安全生產(chǎn)工作是一個復(fù)雜的系統(tǒng)工程，需要運用安全系統(tǒng)工程的理論、方式方法，對影響安全生產(chǎn)的人員素質(zhì)、設(shè)備和管理等基本因素進行有效控制，使之達到可控和在控。

因為專注，所以專業(yè)！學(xué)校立志于成為專業(yè)的職業(yè)安全健康培訓(xùn)咨詢一體化解決方案供應(yīng)商，專注于安全培訓(xùn)咨詢落地化，切實解決企業(yè)職業(yè)安全健康的問題。2017年，學(xué)校為企業(yè)提供安全生產(chǎn)管理體系創(chuàng)建及落地執(zhí)行輔導(dǎo)服務(wù)，打破以往企業(yè)安全生產(chǎn)標準化“拿錢”、“兩套皮運行”的模式，切實為企業(yè)建立一套封閉循環(huán)、自我完善的安全管理體系。成功輔導(dǎo)企業(yè)有：冠翔機電、翔通光電、嘉吉糧油、大威機械、理文造紙、東莞等。