團隊拓展基地有哪些優(yōu)勢

　　一、活動空間大功能多樣化團隊拓展基地讓企業(yè)滿意的一點就是基地擁有足夠大的活動空間，能夠允許企業(yè)員工進行團建時活動選擇更加多樣化。這在其他拓展基地中是非常難得的一點。例如企業(yè)團隊運動會，企業(yè)團隊野外生存，企業(yè)團隊拉練等活動均可在團隊拓展基地中完成，給了企業(yè)更加多元化的選擇余地。注重培訓(xùn)訓(xùn)后思想分享引導(dǎo)學(xué)員積極分享是實踐體驗理論的有效形式，“體驗式教學(xué)”強調(diào)學(xué)員的探究活動，提倡分享學(xué)習(xí)。

　　二、活動設(shè)計更加合理有趣團隊拓展基地擁有高專業(yè)度的策劃團隊，能夠針對企業(yè)的不同情況特點設(shè)計更加合理新奇有趣的團建活動。活動跳出了過去簡單重復(fù)的模式更加的生動有趣并且懸疑度更高，不但需要團隊成員群策群力并且加強了運氣的不可預(yù)知性，讓活動更加真實有趣吸引團隊成員完全投入到活動之中。?當(dāng)然了也少不了一些小的游戲環(huán)節(jié),這些都可以運用到團隊建設(shè)中。

活動安全保障工作完善對于企業(yè)而言帶領(lǐng)團隊進行任何活動安全都是首要需要考慮的問題，畢竟企業(yè)團建活動不能和軍i隊的活動相提并論，出了任何安全事故企業(yè)都需要對員工全i面負責(zé)。因此團隊拓展在企業(yè)團隊進行活動時都會有專業(yè)的安全專家全程陪同保證活動不會出現(xiàn)任何意外。而且還應(yīng)該綜合考慮各方面因素,提前策劃團建的活動方案，尤其是在大企業(yè)內(nèi),員工人數(shù)多,部門也多，所以我們需要考慮的更全i面些。

企業(yè)進行活動首先需要考慮的是員工的安全性其次才是團隊建設(shè)的效果，因此團隊拓展基地堅持將活動員工的安全性放在位，在安全性得到保障的基礎(chǔ)上才會有限制的加強活動的難度和趣味性。選擇這樣的拓展基地讓企業(yè)放心安心省心。

拓展訓(xùn)練可以增強團隊的凝聚力

　　在一個團隊中，團員的歸屬感是十分重要的，因為一個團隊是由每一個個人所組成。在面對高空項目時，人的內(nèi)心往往是恐懼與膽怯的，個人的力量此時不足以支撐自己去通過挑戰(zhàn)，而來自其它團員的吶喊與支持鼓勵，會給與團員勇氣與信心，這不是一個人的挑戰(zhàn)而是一個團隊在戰(zhàn)斗，增強整個團隊的士氣與自豪感。同時，也讓團員感受到強烈的歸屬感，我是這個團隊中的一員，我有著許多一同戰(zhàn)斗的伙伴，增強團隊的凝聚力。新員工在進入職場時總是帶著憧憬和向往的，這份憧憬和向往也會受到來自企業(yè)現(xiàn)實和社會現(xiàn)實的沖擊，加之現(xiàn)時大學(xué)生在校時社會實踐的經(jīng)驗，會使得他們在遇到現(xiàn)實問題時有不同的看法的困惑。

拓展訓(xùn)練中成員的熟悉度一個或多個小組成員應(yīng)該熟悉問題產(chǎn)生的環(huán)境。在行動學(xué)習(xí)小組中，一些成員對背景和問題比較熟悉，而另一些則不熟悉，這樣的組合有很多好處。熟悉的人可以向其他成員提供背景和深入的信息。然而，熟悉問題的人也可能無法“跳出盒子”來看問題。有關(guān)專家指出，一個人親身經(jīng)歷體驗過的事，其記憶的深刻程度大大高于別人一傳統(tǒng)方式告訴你或教育你。他們往往會對問題產(chǎn)生的原因有一些先人為主的想法：這樣可行或這樣不可行，為什么這樣的環(huán)境不能改變，等等。