【工作服定制色彩要簡略】

工作服定制色彩要簡略

統(tǒng)一服裝定制時，切勿使其色彩過度多種多樣或過度雜亂無章。要不然看上去色彩亂七八糟，或是花哨，都無利于保護保養(yǎng)本企業(yè)的總體品牌形象。因而 ，大體上講，工作服的色彩宜少而不適合多。工作服訂制從總體上，挑選工作服的色彩時，有三點應(yīng)予以高度重視：一是理應(yīng)優(yōu)先挑選挑選本企業(yè)的代表性色彩。在用于營建企業(yè)品牌形象的“品牌形象辨認技術(shù)”傍邊，代表性色彩占有著關(guān)鍵的部位。它特指的是，某一企業(yè)以便反映本身特色、主要體現(xiàn)本身核心理念，而故意選中一種或多種色彩用于意味著本身。在商務(wù)洽談中，它被普遍地運用于本企業(yè)的標示、徽記、廣告宣傳、宣傳語、商標logo、旗子、工程修建等各個領(lǐng)域。以之做為職工工作服樣式照片的主色彩，亦為一種*性上行進的做法。根據(jù)顧客的規(guī)則，交融崗位特色、企業(yè)文化、平均年齡、身型特色、穿著習慣性等，從服飾的色彩、面料、樣式、造型規(guī)劃、配搭等各個方面考慮到，出示較 好方案規(guī)劃，為消費者打造出賦有內(nèi)函及品味的全新升級職業(yè)形象。

工作服定制面料比如,防火~、防潮、、防高溫、防超低溫這

工作服定制面料

比如，防火~、防潮、抗風、防污、防電磁輻射、抗靜電、、防高溫、防超低溫這些。在挑選制做該類特殊主要用途的工作服的面料時，盡量要一絲不茍、精雕細琢、嚴格監(jiān)督，肯定不允許開釋壓力規(guī)范，。

要不是狀況比較獨特得話，一般不睬應(yīng)挑選滌綸布、滌絲、滌綸、中長款化學纖維等人工合成合成纖維面料，來制做商業(yè)界工作人員的工作服。用各式各樣化學纖維制做的，在短期內(nèi)以內(nèi)，大多數(shù)色彩艷麗、免燙抗老，堅牢耐用，而且還可以大大的地削減制做成本費。只是他們通常經(jīng)不住時間的磨練，穿的時間久了，一般都是被磨得發(fā)亮發(fā)光，表層上也通常會藏污、起球起毛，而且還十分簡略跳絲或形成靜電感應(yīng)。

工作服面料的優(yōu)點純棉面料

工作服面料的優(yōu)點

純棉面料棉

優(yōu)點：穿著舒適，手感柔軟，吸汗性強。缺點：耐磨性差，彈力較差，易褪色縮水。

亞麻面料

優(yōu)點：舒適性好，透氣性好，價格實惠。缺點：對皮膚有刺癢，彈力差，褪色

滌棉面料

優(yōu)點：滌彈性好，強度大，表面光滑，在干或濕情況下彈性和耐磨性都很好，縮水率小，尺寸穩(wěn)定，不易皺折、易洗、具有挺拔、快干的特點。缺點：容易臟，易吸附油污，穿著過程中經(jīng)常產(chǎn)生靜電，大家都知道靜電會吸附灰塵，難以洗滌，不能用高溫熨燙和沸水浸泡。滌棉是合成纖維，不能降解。