東莞泰鑫餐飲講述如何管理好學(xué)校食堂承包好的食堂管理需要

東莞泰鑫餐飲講述如何管理好學(xué)校食堂承包 好的食堂管理需要食堂管理人員多加學(xué)習(xí)理論知識(shí)，并且在長(zhǎng)期中積累大量的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，將理論和實(shí)際有機(jī)結(jié)合起來，走適合自己公司發(fā)展的道路。東莞泰鑫餐飲公司指出，學(xué)校食堂承包管理的常用方法有以下幾種 種管理方法是針對(duì)時(shí)代變化所做出的變化，因?yàn)樯顥l件越來越好，人們現(xiàn)在越來越注重身體健康，這其中就包括飯菜的營(yíng)養(yǎng)搭配和食品的綠色健康。所以，一個(gè)的食堂管理工作者就要在這方面多下功夫，增加飯菜的檔次。比如盡可能增加飯菜品種，保證師生的身體健康，保證師生的營(yíng)養(yǎng)均衡，滿足不同地域?qū)W生和老師的飲食文化和飲食習(xí)慣，尤其是少數(shù)民族的學(xué)生，要單獨(dú)開設(shè)窗口，盡量滿足師生的消耗需要。 食堂管理者要加強(qiáng)衛(wèi)生管理，保持食堂整潔。管理人員要定時(shí)定期進(jìn)行食堂衛(wèi)生安全的檢查，確保為學(xué)生和老師提供好的就餐環(huán)境，學(xué)?？倓?wù)部門要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家《食品衛(wèi)生法》的規(guī)定，確保餐具進(jìn)行嚴(yán)格的消毒。還有就是，工作人員每年都要進(jìn)行體檢，確保健康無疾病。 食物的原材料一定要有保障，原材料要新鮮，不把剩飯剩菜再次銷售給學(xué)生和老師，食堂衛(wèi)生監(jiān)督員定期檢查和監(jiān)測(cè)食品衛(wèi)生等。 食堂的采購(gòu)人員要加強(qiáng)成本核算，減少不必要的成本支出。食堂的采購(gòu)人員要時(shí)刻關(guān)注市場(chǎng)的價(jià)格變化，提前做出反應(yīng)，從而減輕食堂的經(jīng)營(yíng)成本，也減輕學(xué)生和老師的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。 不斷完善規(guī)章制度，不斷進(jìn)步。

食堂承包專家給減肥朋友的建議

食堂承包專家給減肥朋友的建議 減肥開始后碰到的只“攔路虎”就是饑餓感。很多朋友就因?yàn)榘胪径鴱U。因此，在不增加熱量攝人的前提下，選擇飽腹作用強(qiáng)的食物效克服饑餓感，成為減肥的關(guān)鍵。這里食堂承包專家為減肥的朋友們支幾招： 堅(jiān)持“少量多餐”原則，將食物“打散”;多吃綠葉蔬菜，甚至攝人量可以加倍；用不含熱量的植物纖維制品魔芋作為主菜，或用魔芋粉沖服；用等熱量的粗糧來替代普通的主食，如用一個(gè)200克的玉米棒子替代半兩米飯。 很多朋友不知不覺中陷人“減了又肥，肥了再減”的怪圈，其原因在于追求“短平快”的效果，忽視長(zhǎng)遠(yuǎn)的效果。說到底，減肥不僅是一個(gè)減重過程，同樣也是一個(gè)改變自身生活方式，建立良好的飲食習(xí)慣和運(yùn)動(dòng)習(xí)慣的過程。科學(xué)合理的飲食習(xí)慣和運(yùn)動(dòng)習(xí)慣將是您一生相伴的良師益友。而減肥的、手術(shù)等手段，雖可在一定時(shí)期收到一定效果，但畢竟難以持久，更談不上終生相隨。它們帶來的風(fēng)險(xiǎn)更使人們敬而遠(yuǎn)之。

食堂承包廚師需要掌握烹飪知識(shí)

食堂承包廚師需要掌握烹飪知識(shí) 凡是食堂承包的廚師，樂趣就是看著就餐者把他制作的飯菜吃得精光。廚師能不能得到這樣的樂趣，這就要看他的手藝了。 在東莞食堂承包公司里面手藝高超的廚師，“百味調(diào)和萬方親”，不但道道飯菜美味可口，而且花樣繁多，能夠適應(yīng)廣大就餐者的需要。就餐者點(diǎn)什么飯菜，他都會(huì)制作，讓就餐者如愿以償。手藝平庸的廚師，菜路狹窄，口味欠佳，不能滿足廣大就餐者的要求，這就需要學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高烹飪技術(shù)。 中國(guó)素有“烹飪王國(guó)”之稱，幫系林立，技藝精湛。每個(gè)廚師都不應(yīng)滿足現(xiàn)狀，刻苦鉆研烹飪技術(shù)，博采眾長(zhǎng)，納川歸流，逐步形成自己的風(fēng)格。行為學(xué)認(rèn)為，一個(gè)人的一種需要得到滿足，另一種需要又會(huì)產(chǎn)生。就餐者對(duì)飯菜的要求正是如此，再好的飯菜，經(jīng)常吃也會(huì)倒胃口。不少食堂的就餐者老是抱怨飯菜花樣單調(diào)。要讓就餐者滿足，廚師就要不斷提高技術(shù)，經(jīng)常調(diào)劑花色品種，改變“老三樣”、“老四樣”的狀況。 在食堂承包公司廚師要有自知之明，不要認(rèn)為在自己的食堂里技術(shù)高些就自命不凡?！吧酵馇嗌綐峭鈽恰保挥姓页鲎砸训牟蛔悴拍芮斑M(jìn)。目前，社會(huì)上有少數(shù)部門在考評(píng)廚師時(shí)，考核不嚴(yán)，條件過寬，造成某些享有較高技術(shù)職稱的廚師與實(shí)際技術(shù)水平之間存在一定距離，影響了廚師對(duì)烹飪技術(shù)的鉆研，這個(gè)間題也應(yīng)引起有關(guān)部門的重視。

東莞飯?zhí)贸邪膬?yōu)勢(shì)所在

東莞飯?zhí)贸邪膬?yōu)勢(shì)所在 1、采購(gòu)人員專業(yè)性不夠，食材質(zhì)量不穩(wěn)定。專業(yè)東莞飯?zhí)贸邪藛T以豐厚的經(jīng)歷，嚴(yán)厲的食材把關(guān)過程，經(jīng)品檢部取樣化驗(yàn)，IQC檢驗(yàn)，因此食材質(zhì)量具有保證。與批發(fā)商進(jìn)貨，已轉(zhuǎn)多手，新穎度極差，自有蔬菜基地、養(yǎng)殖基地、專業(yè)物流配送，由產(chǎn)地直接送達(dá)客戶，省去流通環(huán)節(jié)，新穎度較好。日用餐量約上萬人集中供輸，專業(yè)營(yíng)養(yǎng)師開菜單，定期推出新菜色，讓您的餐食多樣化 2、因?qū)俦竟S員工，故無效勞認(rèn)識(shí)，糜費(fèi)較無義務(wù)感，本錢無形提高。經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，改善員工效勞態(tài)度，落實(shí)衛(wèi)生及提高廚務(wù)技藝，抑止糜費(fèi)，提高飲食質(zhì)量。無法持續(xù)改善問題。設(shè)有客戶意見箱，并盡心盡力改善問題，持續(xù)。烹調(diào)口味不變，廚務(wù)操作過程無專業(yè)管理，廚師級(jí)別難于識(shí)辨。施行廚師輪調(diào)制度，競(jìng)爭(zhēng)上崗，讓口味多樣化，常創(chuàng)新。 3、個(gè)人衛(wèi)生習(xí)氣極差。定期衛(wèi)生教育，堅(jiān)持良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)氣。工作環(huán)境零亂，沒有整理、整理。貫徹整理、整理、打掃、清潔、素養(yǎng)、效勞、速度、安全系統(tǒng)，定期檢核，評(píng)選。廚務(wù)人員與員工屬同事關(guān)系，有意見也是敢怒不敢言。"顧客就是上帝"，員工就是我們的顧客，工人能夠享用"上帝的待遇"。食材現(xiàn)金采購(gòu)，常常產(chǎn)生采購(gòu)員和加重企業(yè)現(xiàn)金流量。不需每日現(xiàn)金采購(gòu)，減少企業(yè)現(xiàn)金流量，且競(jìng)爭(zhēng)承包，提高員工飲食質(zhì)量。