近年，平頂山公司拓展訓(xùn)練漸漸走入人們的視野中，引起了一陣拓展風(fēng)潮。不少學(xué)校和企業(yè)都對這種以游戲體驗為主的培訓(xùn)模式頗感興趣，并且將其作為團隊培訓(xùn)中的必選科目，一而再再而三地購買相關(guān)課程。企業(yè)培訓(xùn)主管Helene透露，從2007年接觸平頂山公司拓展訓(xùn)練開始，公司每年都會購買3期左右的課程，組織企業(yè)中不同的部門和團隊參與其中，目前為止幾乎所有員工都已經(jīng)參與過平頂山公司拓展訓(xùn)練，而且從學(xué)員的反饋來看，對這類培訓(xùn)的評價相當(dāng)高。所有的平頂山公司拓展訓(xùn)練項目都是以體驗為核心，體驗的環(huán)境對于體驗者來說有很強影響，體驗的內(nèi)容是核心，而體驗的感官則是方法，體驗的領(lǐng)悟則是學(xué)員的收獲。

【河南聚力培訓(xùn)】追求雙贏 著眼于同客戶建立長期合作伙伴關(guān)系，厚積薄發(fā) 在不斷的積累和沉淀中崛起 。

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       如今，平頂山公司拓展訓(xùn)練主要是利用崇山峻嶺、瀚海大川等自然環(huán)境。

通過精心設(shè)計的平頂山公司拓展訓(xùn)練項目，在解決問題、接受挑戰(zhàn)的過程中，激發(fā)個人潛能，增強團隊活力、凝聚力和創(chuàng)造力，從而達到磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團隊的訓(xùn)練目的，是現(xiàn)代人和現(xiàn)代組織全新的學(xué)習(xí)方法。

【河南聚力培訓(xùn)】多年來，公司不忘初心，始終堅守在培訓(xùn)行業(yè)的研究與實踐之中，不斷地學(xué)習(xí)與創(chuàng)新的培訓(xùn)模式，力爭打造中原務(wù)實培訓(xùn)品牌。

平頂山公司拓展訓(xùn)練的概念源于1941年的英國，英文名為Outward Bound，意為投向外界未知旅程，迎接挑戰(zhàn)。有些中文使用國也翻譯為"外展訓(xùn)練"。

野外平頂山公司拓展訓(xùn)練是提高企業(yè)生產(chǎn)力的新型學(xué)習(xí)方式。這種學(xué)習(xí)方法的前提是：體驗先于學(xué)識，同時，學(xué)識與意義來自參加者的體驗。每個參加者的體驗都是獨特的，因為這個學(xué)習(xí)過程運用的是歸納法而不是演繹法，是由參加者自己去發(fā)現(xiàn)、歸納體驗過程中提供的知識。

【河南聚力培訓(xùn)】主要向企事業(yè)單位及院校提供：平頂山公司拓展訓(xùn)練、主題團建、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、沙盤模擬、生命動力、紅色教育、企業(yè)/學(xué)校軍訓(xùn)、學(xué)生素質(zhì)拓展、社會實踐課、游/研學(xué)、冬/夏令營等培訓(xùn)課程。

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平頂山公司拓展訓(xùn)練公司和自由拓展培訓(xùn)師的職業(yè)去向又將是如何呢?今天在這里和大家進行簡單的交流。

平頂山公司拓展訓(xùn)練在剛開始的很長一段時間里，拓展培訓(xùn)機構(gòu)和拓展培訓(xùn)師一直能夠堅持“有所為有所不為”的理念，積極努力的要把拓展培訓(xùn)做到效果最佳，市場認知度較高，樹立了很強的拓展培訓(xùn)師價值觀。

【河南聚力培訓(xùn)】依托強大的管理顧問智囊團及其專業(yè)化的師資隊伍，結(jié)合豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗，根據(jù)本土企業(yè)的實際情況，研發(fā)出更多更前沿的特色課程和項目。