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公司戶外拓展培訓(xùn)高性價比的選擇“本信息長期有效”

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發(fā)布時間:2020-11-13 09:36  
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視頻作者:重慶渝倫企業(yè)管理咨詢有限公司






重慶拓展

重慶戶外拓展訓(xùn)練項目











課程亮點:

  提高學(xué)員的執(zhí)行意識和方法

  幫助企業(yè)打造的執(zhí)行力團隊

  課程收益:

  團隊高績效是團隊成員知、愿、能、行等能力的綜合結(jié)果。訓(xùn)練團隊的重要性,深刻認識到只有擁有真正的技能才能達成團隊的目標(biāo)。團隊領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該盡力做一個教練式的領(lǐng)導(dǎo),對下屬進行積極鼓勵、引導(dǎo)的培訓(xùn)。根據(jù)員工成長的不同層次,遵循PDCA的循環(huán)幫助和促成團隊成員的成長,打造精英團隊!



拓展訓(xùn)練項目

拓展訓(xùn)練項目





活動流程時間:D1項目活動意義09:00-90:40破冰之旅、團隊文化建設(shè)導(dǎo)入企業(yè)文化,格局,隊員互融洽

09:40-10:00鼓動人心合理分工,團隊協(xié)作

10:00-10:40蛟龍出海團隊凝聚力,有效突破、有效溝通

10:40-12:00坎坷人生路互幫互助、不計得失、榮辱與共

12:00-13:00午餐午休

13:00-14:30目標(biāo)市場團隊凝聚力,有效溝通,團隊執(zhí)行力

14:30-15:30挑戰(zhàn)N0:1合理分工,團隊協(xié)作,執(zhí)行力15:

30-17:30畢業(yè)墻團隊協(xié)作、感恩、挑戰(zhàn)自我融煉團隊

17:30合影,返回


 團隊凝聚力蘊藏著對團隊的尊重

    在工作中,當(dāng)個人利益與整體利益發(fā)生沖突;當(dāng)同事間因公事思想產(chǎn)生分歧;當(dāng)經(jīng)理要求我們合作“攻單”,我們卻想著如何。我們是否可以做到“求大同、存小異、以同化異”?其實這又何償不是對團隊的尊重呢?

 團隊凝聚力體現(xiàn)于成員間的協(xié)作

  不難看出,整個項目的每一個環(huán)節(jié)就如一個個單列的珍珠,是相互間的協(xié)作把每一個環(huán)節(jié)整體的串聯(lián)在一起,然后形成一個很好的“珍珠項鏈”。而大家的協(xié)作是以相互間的信任為前提。就是人與人之間的這種相信,使得下面的隊員甘做人梯;中間的隊員敢于伸出救助之手;上面的隊員勇于伸出援助之手。而這“梯”與“手”之間,“手”與“手”之間的接觸與連接所體現(xiàn)的正是一種協(xié)作。也正是有賴于這種協(xié)作,使得整個項目圓滿完成。

  工作中的協(xié)作更無處不在,上級與下級之間;同級之間;平行部門之間。當(dāng)上級不援力、下級不得力、同級不借力、平行部門使反力,試問團隊還有任何凝聚力可言嗎?可以說,協(xié)作的品質(zhì)是影響團隊凝聚力的指標(biāo)。

團隊凝聚力升華于歸屬感。

    在整個項目的進程中,堅定不移的共有二個信念,其中一個就是“團隊登頂”,另一個則是“決不放棄任何一個人”。我們始終喊出一個口號就是:我們就是一家人! “我們”指的是團隊中的每一個成員;“家”指的是團隊;而“我們就是一家人”所指的是“團隊就是我們每個隊員的家,每個人都是家中的一員,我們將同進同退”。




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