服裝制版師基本能力： 1、服裝設(shè)計(jì)、工藝美術(shù)、電子計(jì)算機(jī)等有關(guān)技術(shù)專業(yè)中等水平和本科以上學(xué)歷，經(jīng)專業(yè)技能培訓(xùn)達(dá)標(biāo)，把握基礎(chǔ)的制版工藝(場(chǎng)景：有關(guān)技術(shù)專業(yè)的文化教育、學(xué)習(xí)培訓(xùn)狀況); 2、熟悉各種服裝面料特點(diǎn)(場(chǎng)景：關(guān)鍵服裝面料展現(xiàn)); 3、具有基礎(chǔ)的服飾繪圖專業(yè)技能(場(chǎng)景：服飾繪圖當(dāng)場(chǎng)); 4、把握身體造型設(shè)計(jì)、構(gòu)造特性，要熟悉行駛中身體每個(gè)一部分中間的規(guī)格規(guī)律性(場(chǎng)景：立體式裁縫師演試); 5、能領(lǐng)悟服裝設(shè)計(jì)師的基礎(chǔ)設(shè)計(jì)構(gòu)思用意(場(chǎng)景：服裝制版師與服裝設(shè)計(jì)師溝通交流); 6、熟悉常見(jiàn)的電子計(jì)算機(jī)服裝設(shè)計(jì)、制圖軟件(服裝設(shè)計(jì)、制圖軟件演試); 7、優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力; 8、有明顯的責(zé)任心，對(duì)服裝制版工作中資金投入，擅于不斷進(jìn)步，全1面提高專業(yè)能力。

    服裝制版都是服裝加工工藝設(shè)計(jì)中的構(gòu)造設(shè)計(jì),它即是樣式造型設(shè)計(jì)的拓寬和發(fā)展趨勢(shì),都是加工工藝設(shè)計(jì)的提前準(zhǔn)備和基本。從服裝產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì)步驟看來(lái),起先有設(shè)計(jì)師出示的設(shè)計(jì)工程圖紙,但是手稿并不可以精準(zhǔn)表述立體式真正服裝實(shí)際效果,更不可以做多功能性試驗(yàn),因此為確保服裝主題活動(dòng)、舒服、美觀大方,當(dāng)代服裝工業(yè)生產(chǎn)前應(yīng)開展首樣產(chǎn)品服裝樣衣研發(fā),而這就必須紙樣老師傅;當(dāng)紙樣設(shè)計(jì)師取得服裝款式圖后,依據(jù)自身的了解設(shè)計(jì)紙樣,隨后制做服裝樣品,只能當(dāng)服裝樣品制做出去后,才可以了解設(shè)計(jì)的紙樣是不是恰當(dāng)。 因?yàn)榉b制造行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì),伴隨著市場(chǎng)需求的提高,服裝產(chǎn)品發(fā)布周期時(shí)間持續(xù)減少,對(duì)智能化系統(tǒng)制造明確提出要求,也因而在服裝環(huán)境持續(xù)有智能化產(chǎn)品取代手工制作,服裝生產(chǎn)制造手機(jī)軟件也慢慢在制造行業(yè)普及化。

  杭州千森服裝培訓(xùn)學(xué)校辦學(xué)以來(lái)，千森服裝制版培訓(xùn)班公司開設(shè)服裝設(shè)計(jì)、杭州服裝制版培訓(xùn)、立體裁剪、杭州服裝制版師培訓(xùn)等多種課程。

  學(xué)習(xí)服飾制板剪裁基本知識(shí)，學(xué)習(xí)身體規(guī)范測(cè)量算料，各式各樣夏裙、各式各樣裙裝、男女襯 衣、男女西裝、各式各樣服裝、中山裝、學(xué)生裝、休閑服等種類的構(gòu)造繪圖剪裁制板轉(zhuǎn)變及 排料用材方式 ；袖型、領(lǐng)型服飾構(gòu)造轉(zhuǎn)變等。從零發(fā)展，大學(xué)畢業(yè)做到單獨(dú)制板、剪裁水準(zhǔn)。 教學(xué)工作計(jì)劃： 一、服飾文化藝術(shù)新手入門課 二、學(xué)習(xí)長(zhǎng)裙制板（筒裙類、斜裙類）、測(cè)量、算料、排料、實(shí)際操作。 三、學(xué)習(xí)牛仔褲子制板（男女西裝褲、哈倫褲、喇叭褲、牛仔褲子、男土超短褲、美少女七分褲、男土 老總褲）測(cè)量、算料、排料、零附注。 四、學(xué)習(xí)男女襯衣制板（女土閉店領(lǐng)襯衣、男土長(zhǎng)袖襯衣、休閑娛樂(lè)圓擺男短袖襯衣、男女襯 衫衣領(lǐng)、衣袖轉(zhuǎn)變）測(cè)量、算料、排料、零附注。 五、學(xué)習(xí)女式西服、男式西服的制板、測(cè)量、算料、排料、零附注。 六、學(xué)習(xí)中山裝、中華立領(lǐng)、休閑娛樂(lè)茄克等繪圖、測(cè)量、算料、排料、零附注。 七、各種各樣領(lǐng)型、袖型樣式轉(zhuǎn)變。

設(shè)計(jì)需要?jiǎng)?chuàng)意和靈感，對(duì)于服裝設(shè)計(jì)師而言，在一定程度上，年輕些可能會(huì)更有利，在企業(yè)的招聘上，常?？吹狡髽I(yè)對(duì)設(shè)計(jì)師的年齡要求是不超過(guò)35歲。版師而言，雖少有年齡限制，但是幾年的經(jīng)驗(yàn)確是基本的要求之一。

近期在本報(bào)與香港理工大學(xué)合作版師進(jìn)行的一份問(wèn)卷調(diào)查中有這樣一個(gè)問(wèn)題：你認(rèn)為企業(yè)會(huì)對(duì)有多少年經(jīng)驗(yàn)的打版師感興趣?在本報(bào)記者在北京地區(qū)回收的近30份問(wèn)卷中。絕大多數(shù)選擇了4-5年。看來(lái)，打版師自己心里也非常清楚，經(jīng)驗(yàn)的積累對(duì)自己職業(yè)生涯的意義。