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衛(wèi)生管理:
① 員工須持衛(wèi)生防疫站健康證方可上崗,并定期接受體檢。② 員工須接受衛(wèi)生培訓(xùn),保持個人衛(wèi)生,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,做到勤洗手、勤剪指甲、勤洗澡、勤洗衣服、勤洗被褥、勤換工作服,使自己保持良好的工作風(fēng)貌。③ 在工作范圍內(nèi)不得隨地吐痰、吸煙、留長指甲、涂口紅等;(3)各地早餐工程紛紛啟動,一批快餐連鎖企業(yè)擔(dān)當(dāng)主力,迅速崛起。工作時間中嚴(yán)禁談笑打鬧、不得在廚房內(nèi)洗滌衣物。④ 保持良好的衛(wèi)生操作習(xí)慣,上班時穿好工作服,戴好標(biāo)識牌、工帽、口罩,不得對食品咳嗽、打噴嚏及其它不衛(wèi)生動作,不允許用勺直接嘗味。⑤ 員工有感1冒等疾病時須休假,以免造成食物。
味的美化方法很多,主要是去除食物本身的惡味,激發(fā)食物固有的美味和創(chuàng)制食物原本沒有的新味,其手段無非是滌除、壓蓋、化解、烘托、改進(jìn)與融合。試以古代煮肉羹加醋、鹽為例認(rèn)識去除惡味和揚善美味之道。醋不僅僅代表酸,并且可以消殺惡味,這是因為肉類含有臊、膻、腥等不食氣味,必須用醋酸稍加消殺;(5)快餐食品加工發(fā)展速度加快,積極開拓面向家庭的需求服務(wù),受到歡迎。鹽亦不僅僅代表咸,并且可以“提味”,即能把別的美味突顯出來,這是因為肉類含有呈鮮物質(zhì),但只有加鹽后才能激發(fā)出來。然而這兩種效應(yīng)又必須讓呈腥、膻、臊和呈鮮的物質(zhì)與致酸、致咸的物質(zhì)發(fā)生“化合”作用,而這種作用的條件則是讓它們?nèi)苡谒?,用火加熱促其反?yīng),其格式與“二氧化碳”一樣,表明“和”是一種化學(xué)生成,因為只有將食物溶于水中加熱,物質(zhì)的“親和力”才能發(fā)揮出來??痉y以提供這一條件,只有烹煮法可以,這也就是為什么只有中國飲食文化能形成“和”的概念的主因。
中國飲食文化之道,主要是由“鼎中之變”來完成的,“鼎”是中國進(jìn)入烹飪之始的炊具之一。《易經(jīng)·鼎》有:“以木巽火,烹飪也?!薄兑捉?jīng)·既濟(jì)》又有:“水在火上,既濟(jì)?!边@里明確指出,水與火不僅是“鼎中之變”兩個不可或缺的基本要素,而且還要“水火相濟(jì)”。《呂氏春秋·本味》曰:“凡味之本,水為始……火之為紀(jì)?!边@里亦把水與火擺放到烹飪的重要地位。中西方飲食文化之不同,從物質(zhì)上講是肉類與谷類為主的區(qū)別,由此也就演化出不同的烹調(diào)方法,其中煮、蒸、炒法為西方原來所沒有或少用,而為中國突出,其重要原因,就是中國有“水火相濟(jì)”之道?!八鹣酀?jì)”既是中國烹飪的發(fā)端,也體現(xiàn)了中國哲學(xué)的重要觀念。此舉作為區(qū)糧食局推進(jìn)惠民工程建設(shè)的舉措之一,取得了較好的效果。