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安保服務(wù)品牌企業(yè)「多圖」

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發(fā)布時間:2020-12-15 15:29  






保安職業(yè)化的進(jìn)程

保安和客戶工作不協(xié)調(diào)怎么辦?

從我們工作自身查起,了解問題所在。若是我們隊員的問題,應(yīng)當(dāng)立即糾正,以取得客戶的諒解。若是客戶的原因,我們應(yīng)看是什么性質(zhì)的問題,若是非原則性的,我方可以向客戶講明原因,并定期召開工作協(xié)調(diào)會解決,統(tǒng)一思想。若是原則性問題,應(yīng)向客戶領(lǐng)導(dǎo)講清利害關(guān)系,政策界限,法規(guī)準(zhǔn)則,使其回到正確的方向上來。若客戶固執(zhí)不聽,應(yīng)向保安公司領(lǐng)導(dǎo)匯報,必要時以保安公司名義發(fā)函給客戶。



如何做好物業(yè)管理中的保安工作

1、思想心態(tài)上

要認(rèn)為保安工作很光榮,是業(yè)主生命財產(chǎn)的保護(hù)神。不要事事向錢看,做好一份職業(yè)也是一件有意義的事情,自尊自信,首先要自己看得起自己,做好工作,得到業(yè)主的認(rèn)可。

在國外,很多人對職業(yè)很尊重,即使一個六十歲的人做侍者,他也不會覺得丟人。只要做好本職工作,得到上司同事和業(yè)主的認(rèn)可,就是很光榮的一件事。作為一名物業(yè)保安,我們應(yīng)該靜下心來,做內(nèi)功,而不是處處抱怨,看事的眼光很短。做保安首先要自尊自信,只有先自已看得起自已,精神抖擻,認(rèn)真做好工作,才能得到業(yè)主的共鳴。

2、行為儀表上

著裝整潔規(guī)范,行為富陽剛之氣,警覺有禮,不貪小便宜。

著裝整潔規(guī)范保安應(yīng)類同于軍對,應(yīng)一年四季戴帽,穿制服。正謂人要衣裝,佛要金裝,一身得體威武的保安服極易讓業(yè)主產(chǎn)生安全感,讓不發(fā)分子產(chǎn)生威懾感。行為富陽剛之氣,做保安,要有陽剛之氣,站如松,坐如鐘,不能讓業(yè)主看到我們打不起精神,慵懶的樣子。在保安室,要時刻保持警惕,不能打瞌睡,玩手機(jī),看小說等,對業(yè)主要象春天般溫暖,對不發(fā)分子要像冬天般無情。




如何做好物業(yè)管理中的保安工作:

意識形態(tài)上

做好工作,還要讓業(yè)主知道。俗話說,酒香不怕巷子深,我們做了很多工作,如果業(yè)主不知道,不清楚,當(dāng)有問題發(fā)生時,他們可能會責(zé)怪我們平時無作為,如果讓他們知道我們平時做了很多工作,那么當(dāng)發(fā)生問題時,他們就會認(rèn)為是偶然性的事情,是難以避免的事情,對我們的責(zé)怪就會少很多。所以,平時的很多工作,盡量想辦法予以公布,通報,讓業(yè)主盡可能多地了解我們,比如我們可以在各主要出口設(shè)一個公告欄,常更換我們的工作報告,將一年的工作計劃,每季,每月的工作計劃張貼,及執(zhí)行情況作對比?;蛘撸ㄆ谡偌瘶I(yè)主,向他們作工作報告。

打鐵須得自身硬,只有自己將工作做得扎實,才能得到業(yè)主的認(rèn)可與信賴,做好物業(yè)管理中的保安工作。



保安主管崗位職責(zé)

在公司和管理部的領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)轄區(qū)全體保安員的日常生活、內(nèi)務(wù)、學(xué)習(xí)訓(xùn)練以及執(zhí)行勤務(wù)工作。同時搞好保安建設(shè)及做好全隊保安員調(diào)配、考核工作。負(fù)責(zé)所轄小區(qū)治安、消防、交通、現(xiàn)場維護(hù)、安全等方面的具體工作,并完成公司和管理部安排的其他工作。

制定新聘保安員的上崗前培訓(xùn)計劃,并負(fù)責(zé)檢查考核和指導(dǎo)各項技能訓(xùn)練工作。加強(qiáng)對轄區(qū)保安人員的管理和監(jiān)督,及時指導(dǎo)工作,指出問題,糾正錯誤。在公司和管理部共同確定保安崗位后,督促保安領(lǐng)班實施安排保安員的上崗、換崗、調(diào)崗等工作,并就崗位作具體的安排和交代,實施有效的指揮。參加管理部和保安條線的例行會議和工作安排,及時向管理部和公司領(lǐng)導(dǎo)反饋相關(guān)信息;協(xié)助管理部經(jīng)理處理轄區(qū)發(fā)生的各種問題和突發(fā)事件。

了解轄區(qū)全體保安員的職業(yè)道德和業(yè)務(wù)水平情況,積極主動地開展保安員的職能、技能學(xué)習(xí)和思想教育工作。負(fù)責(zé)監(jiān)督轄區(qū)保安人員的執(zhí)勤、值班情況,要及時解決問題,如無法解決則要立即向管理部經(jīng)理匯報,以求盡快解決。保管好公司配發(fā)的保安通訊聯(lián)絡(luò)器材和訓(xùn)練用品。




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