高溫環(huán)境下工作時，接觸熱輻射量大，因此，在高溫條件下工作時穿著的工作服應(yīng)盡量采用白色或淺色，布料要厚而軟。另外，高溫下工作出汗多，工作服定做冬，有些人喜歡上身赤膊，這樣會導(dǎo)致熱輻射灼傷皮膚，使皮膚熱而干，降低散熱功能。還容易使身體受傷。因此高溫下工作不但應(yīng)該穿衣服，還應(yīng)當(dāng)穿著較厚的長袖衣服和長褲，并戴上手套以至面罩、護腳罩等。

    為了預(yù)防各種危害，一般勞保服長時間以來采用棉布來制作，因棉布布紋細(xì)密并有一定強度，有預(yù)防粉塵等污染物的侵透。能力，也能減輕機械、化學(xué)對人體的損傷，而且棉布材料有良好的吸濕、透氣、保溫性能。但棉布防水、防酸、耐堿腐蝕和阻燃性能不好。近年來，合成纖維發(fā)展成一種經(jīng)阻燃處理的棉織物，有較好的耐堿、耐酸性能，但吸水吸濕性能不佳，容易積聚靜電，摩擦?xí)r甚至能迸發(fā)出電火花。

     工作服的分類方法因其著眼點的不同，有很多種不同的分類方法，但不管是從哪一個視角，其分類的目的，或?qū)υO(shè)計．或?qū)?jīng)營．或?qū)κ袌觯驅(qū)ρ芯科浒l(fā)展有指導(dǎo)性和實用性。作為設(shè)計．生產(chǎn)．經(jīng)營．銷售．使用工作服的方方面面的人來說都是應(yīng)該明確的。1． 分類方法的視角差選擇不同的視角取向?qū)⒐ぷ鞣珠T別類，將有不同的發(fā)現(xiàn)和側(cè)重。A． 按工作服的市場購買特點，則分出組織市場和消費市場。前者以集團購買，以主管部門來確定定制，后者以個人消費為特征。B． 按其產(chǎn)業(yè)的不同，則可分為三大產(chǎn)業(yè)類職業(yè)制服。2． 常見的分類方法A． 按工作服市場需求的不同，工作服廠家，即按工作服購買方式的不同，訂做工作服，可分為組織市場和消費者市場。B． 按產(chǎn)業(yè)屬性的不同產(chǎn)業(yè)類的工作服包括了農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧業(yè)、漁業(yè)、及礦業(yè)類制服；第二類產(chǎn)業(yè)的工作服則是制造業(yè)、土木建筑業(yè)的制服；第三產(chǎn)業(yè)類的工作服、第二產(chǎn)業(yè)外的其他所有產(chǎn)業(yè)部門的工作服。常見的第三產(chǎn)業(yè)則包括了如圖所示的不同行業(yè)。C． 按行業(yè)內(nèi)部的不同這是在同一行業(yè)內(nèi)部的不同崗位．地位．身份的工作服的進(jìn)一步分類。如賓館酒店工作服，又可分為前廳部．客房部．安保部．工程部等不同的工作服，而僅前廳部則又有行李生．門童．大堂經(jīng)理．接待等，各自的服飾形象明確具體，不能混淆。如同為運輸業(yè)的工作服，汽運．船運．鐵路運輸．航空運輸?shù)雀髯圆灰弧?

   現(xiàn)在很多企業(yè)都想著給自己的員工定做一套工作服，只要能穿上就行了，可是他們沒有考慮員工的心里，不知道員工是怎么想的，其實員工是拒絕穿這種衣服的，沒有版型，面料做工差，穿上一點氣質(zhì)都沒有，福州勞保服定制，無形之中也會降低員工的氣質(zhì)，雖說好的工作服，價格相對貴一點，但是員工喜歡穿，穿上有型，福州勞保服設(shè)計，無形之中給自己的企業(yè)也做了一個非常好的推廣，福州勞保服，一般做企業(yè)的老板小編服務(wù)的客服，大部分都是想要質(zhì)量好一點的，因為知道懂的，重視員工，員工才會重視企業(yè)。