勞保服的選用

1、根據(jù)現(xiàn)場存在的危害因素選擇質(zhì)量可靠的勞保服。使用者應(yīng)針對作業(yè)場所或可能產(chǎn)生危害選擇勞保服的種類。如帶電作業(yè)應(yīng)選用絕緣服;危險(xiǎn)物接觸作業(yè)應(yīng)選用密閉性防毒服;爐前高溫作業(yè)應(yīng)選用防火服等。

2、購置質(zhì)量可靠的產(chǎn)品。應(yīng)通過專營勞保商店購置有專業(yè)技術(shù)部門檢驗(yàn)過的或符合現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)的品種。

昆明渝西勞保專業(yè)從事安全帽、勞保服、減速帶、帳篷和人字梯等勞保用品的代理和批發(fā)，我們這里的產(chǎn)品品種齊全、均為，可批發(fā)、零售，歡迎你來電咨詢！

夏季勞保工作服不同于其他季節(jié)的工作服，在面料材質(zhì)的選擇上尤為重要，工服的舒適度、穿著之后的形象、衣服壽命等等都受到材質(zhì)的影響。在選擇材質(zhì)的時(shí)候一般情況下我們會(huì)挑選含棉量在50%-60%的棉制品，相比于其他材質(zhì)這類材質(zhì)卻是適合絕大多數(shù)的工作崗位和企業(yè)要求。比方說，經(jīng)常進(jìn)行野外作業(yè)的員工，勞保服面料就要耐磨，經(jīng)常出汗的在高溫環(huán)境下的員工，就要穿耐高溫的，吸汗瀝干的面料的勞保服。

定做勞保工作服的價(jià)值：

定做勞保工作服的價(jià)值日期：2014-2-20

1．工作服制服可以提高企業(yè)的凝聚力

　　穿著制服能夠增強(qiáng)員工對企業(yè)的歸屬感，以及員工之間的認(rèn)同感，從而提升企業(yè)和團(tuán)隊(duì)之間的凝聚力以及員工和員工之間和協(xié)作力。

2．工作服制服可以樹立企業(yè)形象

　　員工穿著制服既是個(gè)人形象的包裝也是企業(yè)形象的體現(xiàn)。成功企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)告訴我們一家具有形象的企業(yè)更容易在商海的競爭中脫穎而出。形象能夠轉(zhuǎn)化為企業(yè)在市場和客戶面前的制勝法寶。

3．工作服制服可以創(chuàng)造獨(dú)特的企業(yè)文化

　　工作服制服是穿在人身上的，不僅能反映員工的精神風(fēng)貌，更能體現(xiàn)出企業(yè)的文化內(nèi)涵。比如深色調(diào)和款式保守的制服體現(xiàn)的是企業(yè)的穩(wěn)健作風(fēng)；而顏色亮麗、款式時(shí)尚的工作服能表現(xiàn)企業(yè)的和開拓精神。

根據(jù)相關(guān)的規(guī)定，工作服或者勞動(dòng)服都允許每一個(gè)獨(dú)立部位都可以存在一個(gè)疵點(diǎn)。如衣片上有一個(gè)疵點(diǎn)的話，那么這個(gè)獨(dú)立部位內(nèi)的貼袋和袋蓋就不能再有疵點(diǎn)了。而疵點(diǎn)的種類是根據(jù)面料的不同而變化的，所以在進(jìn)行判斷疵點(diǎn)的時(shí)候，需要根據(jù)相關(guān)規(guī)定來判斷。