企業(yè)文化是企業(yè)的個(gè)性：團(tuán)體的共同信仰、價(jià)值觀和行為。

企業(yè)文化是象征的、整體的、惟一的、穩(wěn)定的、難于改變的。

是企業(yè)文化既有有形的部分，也有無形的部分，是由有意識(shí)學(xué)習(xí)與無意識(shí)學(xué)習(xí)組成的，不是書面的理想、愿景和使命，而是日常的實(shí)務(wù)、溝通和信仰。五是簡單地說，它是在一個(gè)企業(yè)里事情如何做好。

是企業(yè)文化還可以看做一個(gè)循環(huán)、哲學(xué)表達(dá)價(jià)值，價(jià)值體現(xiàn)于行為上、行為說明哲學(xué)。七是企業(yè)文化也可以看作一個(gè)系統(tǒng)

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室內(nèi)色彩搭配原則：

色彩搭配的好壞，對(duì)于房間的整體風(fēng)格有很大的影響。匠心獨(dú)妙提醒您在房間的布色中要有幾個(gè)重1點(diǎn)，如墻面、地面、天花板等面積比較大的地方，要用淺色調(diào)做底色。特別是天花板，如果選用較重的顏色會(huì)給人屋頂很低的感覺。室內(nèi)的裝飾品、掛飾等面積小的物品可用與墻面、地面、天花板的色調(diào)對(duì)比的顏色，顯得鮮艷，充滿生氣。首先要有主題，放置在文化墻的上端(實(shí)在沒詞兒就用“員工風(fēng)采”幾個(gè)字)。在裝飾品的選擇上應(yīng)盡量體現(xiàn)主人的個(gè)性。整個(gè)房間的基調(diào)是由家具、窗簾、床單等組成的，色調(diào)可與墻面形成對(duì)比。

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由于文化墻強(qiáng)烈的藝術(shù)表現(xiàn)力，使得它在現(xiàn)代裝修中被大量運(yùn)用，甚至有人認(rèn)為沒有文化墻的設(shè)計(jì)是平庸的設(shè)計(jì)，沒有文化墻的裝修是低檔的裝修，在這種觀念的誤導(dǎo)下文化墻做的越來越復(fù)雜，范圍越來越廣，甚至家里所有的墻面都要設(shè)計(jì)。

武漢市創(chuàng)意陽光廣告有限公司承諾必須做到“人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我精。我要不斷的學(xué)習(xí)，不斷的超越，汲取1新的設(shè)計(jì)理念，為客戶提供行業(yè)頂類的設(shè)計(jì)作品。

 VI（視覺形象識(shí)別）作為CIS中重要的一部分，是企業(yè)理念的外在表現(xiàn)，是CI的靜態(tài)識(shí)別。VI是用恰當(dāng)統(tǒng)一的視覺語言傳達(dá)企業(yè)抽象的理念系統(tǒng)。增強(qiáng)企業(yè)理念在傳播過程中的溝通力和感1染力，是企業(yè)形象和品牌形象持久穩(wěn)定發(fā)展的載體?？梢允钦掌?可以是新員工簡介,可以是某項(xiàng)活動(dòng)的總結(jié),也可以是某個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的作品。它使企業(yè)的形象高度統(tǒng)一，使企業(yè)的視覺傳播資源充分利用，達(dá)到理1想的品牌傳播效果。

“不管是設(shè)計(jì)還是做人，都應(yīng)該端正態(tài)度，不驕不傲，厚積而薄發(fā)”努力的做好自已該做好的，沉淀下來，認(rèn)真對(duì)待每一次設(shè)計(jì)，總有一天我們會(huì)成為行業(yè)里的那棵“領(lǐng)1頭樹”！