如何辦理出國申請手續(xù)?

綜合近近幾年出國勞務(wù)的數(shù)據(jù)，我們周圍的新加坡、日本、韓國等國家其實也是很多國人考慮出國勞務(wù)的選擇。 如何辦理出國申請手續(xù)？ 1、由申請人準(zhǔn)確、完整、清晰填寫“公民因私事出國(境)申請審批表”并貼有申請人近期正面免冠照片(小2寸，32mm×40mm)。 2、出境事由相應(yīng)的證明有如下規(guī)定： (1)出國探親訪友，須提交親友的邀請信和邀請人在前往國的居住的證明。 (2)出國旅游，須提交旅行所需外匯費用證明;或提交有出國旅游經(jīng)營權(quán)的旅行社出具的全額旅游費用的依據(jù)。 (3)自費出國留學(xué)須提交接收學(xué)校出具的入學(xué)通知書或合法中介機構(gòu)出具的有關(guān)證明。 具有大專以上學(xué)歷的人員申請自費出國留學(xué)，須提交省一級教育主管部門出具的“自費留學(xué)資格審核證明”。公派留學(xué)人員，須提交填寫完整的《公派留學(xué)人員申請護照登記表》。 (4)出國定居，須提交擬前往國家主管機關(guān)或駐華使、領(lǐng)事館的定居許可證明或擬定居地親友同意去定居的證明。 (5)出國就業(yè)，個人應(yīng)聘就業(yè)，須提交前往國的聘請、聘用單位或雇主的雇用、聘用證明。由勞動公司辦理的出國勞務(wù)人員，須提交有外派勞務(wù)經(jīng)營權(quán)的勞務(wù)公司出具有申請人出國勞務(wù)的證明。由境外就業(yè)服務(wù)機構(gòu)協(xié)助辦理出國就業(yè)的，須提交有境外就業(yè)經(jīng)營權(quán)的境外就業(yè)服務(wù)機構(gòu)確認(rèn)的申請人與境外雇主簽訂的就業(yè)合同。 (6)出國從事商務(wù)等其他非公務(wù)活動，須提交國外相應(yīng)的邀請函件。 3、工作單位或行政機關(guān)負(fù)責(zé)對申請人出國簽署意見。 4、中國公民因私出國(境)證件相片標(biāo)準(zhǔn) 相片為持證人近期直邊正面免冠彩色半身證件照(光面相紙)。國家辦公人員不著制式服裝，兒童不系紅領(lǐng)巾，照片只限一人。 相片背景為白色，其他顏色不予受理。 相片要求人像清晰，層次豐富，神態(tài)自然。一次性快照、經(jīng)翻拍的照片或采用各種彩色打印機打印的照片不予受理。

辦理出國簽證注意事項,不可大意

在辦理簽證時，申請者的目的就是為了入境目的地國家做自己想做的事情，所以都不希望自己的簽證被拒簽，但往往有些申請者會不小心被負(fù)責(zé)部門拒簽，較大的原因就是有很多細節(jié)沒有注意導(dǎo)致的，不過申請者不必慌張，接下來出國勞務(wù)網(wǎng)給大家講一下在辦理簽證中需要注意的事項。 1、在申請簽證時，不要急于選擇簽證，要對所有的簽證進行一個了解之后，再選擇較適合自己的簽證，對出簽較有利。 2、選擇好簽證后，需準(zhǔn)備相對應(yīng)的材料，并保證材料內(nèi)容真實可查詢到，不能有錯誤信息，否則會影響到簽證結(jié)果。 3、遞交申請時，要保證材料沒有任何損壞或丟失等現(xiàn)象，否則負(fù)責(zé)部門不會對其進行受理。 4、在遞交申請之前，盡量避開節(jié)假日等之前申請，避免延長申請時間。 5、申請完后，在等待簽證結(jié)果的過程中，要保證手機處于開機狀態(tài)，避免負(fù)責(zé)部門因材料不足聯(lián)系不到申請者本人導(dǎo)致拒簽。 6、遞交完材料后，并不代表申請者可以直接等到簽證結(jié)果，如果你的材料有任何問題，負(fù)責(zé)部門都會要求你補充材料或面簽的可能，需多加注意。 7、申請通過后，申請者要在規(guī)定的時間內(nèi)拿取簽證，如果錯過較合適的領(lǐng)取時間，負(fù)責(zé)部門會將簽證收回，需再次申請一次。 8、拿到簽證后，申請者還需檢查簽證內(nèi)容是否正確，如果有與自己不對應(yīng)的信息要向負(fù)責(zé)部門進行改正，否則很難順利入境。 以上可以看出在辦理簽證時還是有許多需要注意到的事情，建議申請者收藏下來作為參考，千萬不能馬虎辦理。

出國勞務(wù)人的待遇一般應(yīng)包括以下五個方面:

 (1)工資待遇(包括基本工資、加班工資、法定和公休假日工資、增加和減發(fā)工資規(guī)定等)；

 (2)勞動保證和保險待遇(保括勞動保證措施、衛(wèi)生保健制度、保險辦法、勞保用品標(biāo)準(zhǔn)、事故責(zé)任、人身意外保險等)；

 (3)生活待遇(包括住宿標(biāo)準(zhǔn)、伙食標(biāo)準(zhǔn)、交通工具等級等)；

 (4)工作與休假待遇(包括工作時間、休息時間、休假期限、輪班規(guī)定等)；

 (5)其他待遇(如家屬探親待遇、培訓(xùn)待遇等)。