醫(yī)院保安的獎(jiǎng)則與范圍

1. 獎(jiǎng) 則

1.1 醫(yī)院獎(jiǎng)勵(lì)以精神獎(jiǎng)勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合，具體獎(jiǎng)勵(lì)措施有：口頭當(dāng)面表?yè)P(yáng)，書(shū)面表?yè)P(yáng)(書(shū)面通知精英保安公司)，獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金。

2. 獎(jiǎng)勵(lì)范圍

2.1 月考核：無(wú)韋紀(jì)違規(guī)行為、工作無(wú)過(guò)錯(cuò)，全部完成保安工作任務(wù)的獎(jiǎng)勵(lì)10元

2.2 忠于職守、文明執(zhí)勤、好服務(wù)、秉公辦事受到患者或院方領(lǐng)導(dǎo)表?yè)P(yáng)的一次獎(jiǎng)勵(lì)10元

2.3 執(zhí)勤中及時(shí)發(fā)現(xiàn)并有效控制各類(lèi)治安事件和災(zāi)害事故，抓獲韋法嫌疑人員，為醫(yī)院避免了經(jīng)濟(jì)損失的一次獎(jiǎng)勵(lì)20~100元

2.4 年度考核：全年無(wú)韋紀(jì)違規(guī)記錄，服從命令，聽(tīng)從指揮，忠于職守，好的服務(wù)，工作無(wú)過(guò)錯(cuò)，全部完成了保安工作任務(wù)的獎(jiǎng)勵(lì)50~150元

2.5 其他需要表彰獎(jiǎng)勵(lì)的行為酌情另定獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)。

好的獎(jiǎng)則的制定也是為了約束保安的行為要規(guī)范，也是為了更好的激勵(lì)保安工作的積極性。

安徽裕順保安主管的崗位職責(zé)有哪些：

一、負(fù)責(zé)保安部門(mén)管理工作的具體實(shí)施。

二、依附《安全保衛(wèi)制度》和崗位責(zé)任制建立健全其他保安相關(guān)實(shí)施細(xì)則，并嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行。

三、負(fù)責(zé)保安員的考勤管理工作，必須具實(shí)填寫(xiě)，不能維護(hù)。

四、安排保安員休假，調(diào)配恰當(dāng)。

五、團(tuán)結(jié)保安員，做到通力合作，同舟共濟(jì)，不得吵架、斗歐，或搬弄是非，擾亂秩序。

六、做好管理信息的上傳下達(dá)。

七、協(xié)調(diào)保安員與其他部門(mén)員工的關(guān)系。

八、對(duì)保安員的人事任免具有建議權(quán)。

九、保管好各種保安專(zhuān)用機(jī)械，做好領(lǐng)用記錄。

十、每周必須組織全體保安員開(kāi)總結(jié)會(huì)，做好記錄，并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

十一、定期、不定期安排防火、防盜演習(xí)，增強(qiáng)實(shí)戰(zhàn)能力。

裕順保安應(yīng)該具備的技能有哪些呢？

1、保安公司保安員首先要知道《勞動(dòng)保護(hù)》有關(guān)內(nèi)容，因?yàn)檫@關(guān)系自己的勞保情況。 

2、保安員要掌握《治安管理處罰法》中有關(guān)條例。因?yàn)樵趯?shí)務(wù)中，保安員的工作涉及他人的人身權(quán)和財(cái)產(chǎn)權(quán)等，例如不得無(wú)故拘禁、不得無(wú)故私自進(jìn)入民宅、不得無(wú)故搜身等等，說(shuō)別的都是扯淡，學(xué)了這些才能保證工作中不冒犯他人權(quán)，而自己處于主動(dòng)地位。 

3、《職業(yè)道德》培訓(xùn)業(yè)很重要。