伴隨國產(chǎn)污水處理消泡劑產(chǎn)業(yè)日益壯大及國家的宏觀調(diào)控，靠經(jīng)銷商維系生存的進口污水處理消泡劑前途渺茫。進口污水處理消泡劑進入中國已經(jīng)多年，進口污水處理消泡劑在帶動中國污水處理消泡劑產(chǎn)業(yè)日漸成熟功不可沒，然而，近幾年來，進口污水處理消泡劑品牌卻經(jīng)歷了一場艱難的生存考驗，而這個考驗只是剛剛開始。要保證渠道的競爭力，就必須保障對渠道的每一個環(huán)節(jié)，都能實現(xiàn)有效控制，渠道運行的每一個環(huán)節(jié)都有章可循，有法可依。

然而，伴隨國產(chǎn)污水處理消泡劑產(chǎn)業(yè)的成熟，進口污水處理消泡劑的優(yōu)勢幾年間已蕩然無存。從質(zhì)量上看，目前國產(chǎn)污水處理消泡劑已經(jīng)完全能滿足中國人的需求，質(zhì)量和技術(shù)上都有很大的進步。三看服務(wù)，服務(wù)很重要，有實力的廠家才能有保障的服務(wù)，只有過硬的產(chǎn)品質(zhì)量和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)才能贏得消費者的信任，才能得到用戶的認(rèn)同。但相比之下國產(chǎn)污水處理消泡劑在價格上比進口污水處理消泡劑有更大回旋余地，而品質(zhì)卻不比進口污水處理消泡劑差，進口污水處理消泡劑的高價讓人覺得“不可思議”。

渠道工作的每一個員工必須具有高度的責(zé)任感和積極性、創(chuàng)造性。而這就要求建立完善企業(yè)強有力的機制。只有強有力的激勵機制才能保證渠道工作人員有能力素質(zhì)、有意志意愿、有熱情耐心、有犧牲精神。這就必須對渠道人員的管理實現(xiàn)規(guī)范化。10、高1效發(fā)酵消泡劑克服了普通型有機硅消泡劑耐高溫性差、抑泡時間短的缺點。也只有實現(xiàn)了渠道人員管理的規(guī)范化，才能健全激勵機制。否則，渠道人員人心渙散，流動率高，也就必然會導(dǎo)致所積累客戶的流失，降低渠道競爭力。

只有懂得如何經(jīng)營渠道，脫硫用消泡劑生產(chǎn)廠家在每一個環(huán)節(jié)才能游刃有余從而獲得利潤。