隨著時(shí)代的發(fā)展，各行各業(yè)對于企業(yè)文化及團(tuán)隊(duì)精神的需求日益提升。各大企業(yè)的老總和老板都領(lǐng)悟到了統(tǒng)一工作服的重要性，于是他們紛紛找各種大大小小的生產(chǎn)廠家定做統(tǒng)一的制服、工作服。但是員工們是真的心甘情愿的穿工作服嗎？

1、工作服一定是要適合行業(yè)的，比如傳統(tǒng)餐飲行業(yè)是統(tǒng)一的純白色系服裝，而工業(yè)行業(yè)的工作服則是偏向深色系。工作服馬甲定做過程中外觀質(zhì)量應(yīng)當(dāng)整潔：（1）服裝的主要表面部位有無明顯瑕疵。這些都是根據(jù)行業(yè)的需求決定的，色系是統(tǒng)一了，但是樣式其實(shí)可以做出大的改變，比如在白色的衣服上添加一些圖案或者小配飾等小裝飾，我相信員工們肯定會(huì)更加容易接受工作服。

2、工作服是需要適合身材的，現(xiàn)在大部分工作服都是上下一身的套裝，而因?yàn)閱T工的身材不統(tǒng)一，所以可能有的人穿上大了有的穿上小了，這種問題導(dǎo)致了很多員工穿上工作服反而工作更不方便了。因此，好的工作服款式和量身定做就是一個(gè)很大的問題。

3、工作服面料一定要透氣，讓員工穿著舒適，但是因?yàn)橛械膹S家為了追求利潤，選擇的是不透氣也不吸汗的布料，這樣只會(huì)使員工們穿著不舒適。

一家有著正規(guī)職業(yè)裝的企業(yè)，給外人的印象就是一個(gè)有實(shí)力值得信賴的企業(yè)，正規(guī)化的精神面貌對企業(yè)的發(fā)展有很大幫助。穿著職業(yè)裝上班， 能使員工迅速進(jìn)入到工作狀態(tài)，感受到自己是團(tuán)隊(duì)的一員，增加企業(yè)的凝聚力，激發(fā)員工潛能，創(chuàng)造出更多效益。

另外，穿制服有一種心理暗示的作用，當(dāng)看到自己的服裝時(shí)，就證明現(xiàn)在是上班時(shí)間，我們要知道，與工作無關(guān)的事情就是不應(yīng)該做的，會(huì)提醒我們要更加積極地努力地進(jìn)行工作，在外面的所有不開心的事情也應(yīng)該全部忘記，不要把自己的情緒帶到工作中來，這也很好地把員工的工作效率提高，給企業(yè)帶來更大的效益，這是所有企業(yè)都希望看到的。但也并不是所有政府機(jī)構(gòu)和事業(yè)單位都會(huì)定制西服，隨著近幾年沖鋒衣的廣泛流行，很多單位也會(huì)選擇沖鋒衣作為工作服的一種。

其實(shí)對于工作服定制大家都很熟悉，對于普通員工來講，它可能不是生活中必不可少的，但由于現(xiàn)在的企業(yè)對工作服的看重，公司一般就會(huì)給員工量身定做工作服。特別難洗的油漬污點(diǎn)可細(xì)心使用少量白漂之類的強(qiáng)力去污洗滌劑滴上，目視油漬分解后馬上用清水沖洗干凈。而在他們眼里，一個(gè)企業(yè)的好與壞也許暫時(shí)難以有定論，但如果一個(gè)企業(yè)的服裝統(tǒng)一，首先給人的感覺會(huì)很好，而且讓人感覺還很正規(guī)的。

工作服定做無論是春夏秋冬，主要的三點(diǎn)就是款式、面料以及顏色的選擇。單單就拿顏色的選擇來說，也不是隨隨便便找一個(gè)顏色就可以的，也是有很多技巧的。

1、顏色的選擇要做到與企業(yè)主色調(diào)相吻合。工作服定做時(shí)，很多企業(yè)在選擇顏色時(shí)，都會(huì)選與企業(yè)文化相一致或者相協(xié)調(diào)的顏色，這樣可以使呈現(xiàn)出來的企業(yè)形象更加統(tǒng)一、協(xié)調(diào)，無違和感。

2、顏色的選擇要考慮到季節(jié)因素。必須留意的是，一般有縫的地區(qū)或是有龜背的地區(qū)是不可以開展印制的，要不然印制出去的圖案會(huì)不詳細(xì)，會(huì)有一種分開的覺得。我們都知道，色彩可以給人一些心理暗示作用，比如說暖色調(diào)的服裝，能使人感覺溫暖、興奮，冷色調(diào)的服裝，可以使人心情平靜相對的平和、冷靜。所以，在夏季的時(shí)候，就適合選一些偏冷色的顏色來做我們夏季的工作服，相反的在冬天，就適合選一些暖色調(diào)的顏色來做冬天的工作服。

3、顏色的選擇要兼顧員工工作情緒。其實(shí)，在一定時(shí)候，顏色也是可以影響人的工作情緒的，所以在工作服定做時(shí)，也要適當(dāng)?shù)募骖櫼幌聠T工上班期間的工作情緒。首先新校服既要得到校園文化的傳承，又能與新生代校園學(xué)習(xí)氛圍融合。比如說日本許多工廠的工作服都選擇采用米黃等一些明亮色，其效果給人以舒適的感覺。很多工人都說，穿了這種色彩的工服后會(huì)有一種輕松的快感，工作時(shí)精神自然就好多了，工作效率也隨之提高了。所以說，建議大家在夏季工作服定做時(shí)一定要合理的搭配工作服的顏色，這樣才能更好地發(fā)揮工作服的作用。

對于一個(gè)企業(yè)來說，夏季工作服定做也算是一個(gè)比較重要的事情了。我們都知道，工作服定做無論是春夏秋冬，蕞主要的三點(diǎn)就是款式、面料以及顏色的選擇。單單就拿顏色的選擇來說，也不是隨隨便便找一個(gè)顏色就可以的，也是有很多技巧的。

顏色的選擇要做到與企業(yè)主色調(diào)相吻合。工作服定做時(shí)，很多企業(yè)在選擇顏色時(shí)，都會(huì)選與企業(yè)文化相一致或者相協(xié)調(diào)的顏色，這樣可以使呈現(xiàn)出來的企業(yè)形象更加統(tǒng)一、協(xié)調(diào)，無違和感。