找離婚律師

        離婚問題是近幾年頻發(fā)的問題，離婚可采取協議離婚或起訴離婚方式，而多數情況下，很多人是無法自行協商處理離婚問題的，這個時候，就需要找離婚律師了。遇到離婚糾紛，您可通過網絡、熟人介紹、電話咨詢等方式尋求離婚律師的幫助。離婚律師在解決婚姻問題中是十分專業(yè)的。西安離婚律師為您推薦陜西威能律師事務所，為您快速處理離婚糾紛。陜西威能律師事務所是位于西安市未央區(qū)大明宮萬達廣場的綜合性律所，可提供免費法律咨詢、案件代理、文書書寫、非訴業(yè)務等多項法律服務。

用工單位免除二倍工資差額支付問題

如果用人單位違反《勞動合同法》的相關規(guī)定，不與勞動者簽訂無固定期限的勞動合同，用人單位應當自訂立無固定期限勞動合同之日起每個月向勞動者支付二倍工資，與此同時需要與勞動者簽訂、補簽書面勞動合同，除非用人單位有證據證明是勞動者主張簽訂固定期限勞動合同的,可以免除二倍工資差額支付責任。威能，專注于勞動糾紛，以我們專業(yè)的實力維護您應得的權益。為方便找律師，威能律所建立網站，只需通過網絡搜索陜西威能律師事務所即可在線找律師。

勞動爭議仲裁時效的計算問題

第二十七條勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。前款規(guī)定的仲裁時效,因當事人一方向對方當事人主張權利,或者向有關部門請求權利救濟,或者對方當事人同意履行義務而中斷。從中斷時起仲裁時效期間重新計算。因不可抗力或者有其他正當理由,當事人不能在本條款規(guī)定的仲裁時效期間申請仲裁的,仲裁時效中止。從中止時效的原因消除之日起,仲裁時效期間繼續(xù)計算。勞動關系存續(xù)期間因拖欠勞動報酬發(fā)生爭議的,勞動者申請仲裁不受本條規(guī)定的仲裁時效期間的限制;但是,勞動關系終止的,應當自勞動關系終止之日起一年內提出。前款規(guī)定的仲裁時效,因當事人一方向對方當事人主張權利,或者向有關部門請求權利救濟,或者對方當事人同意履行義務而中斷。

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律師咨詢

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