野外拓展和素質(zhì)拓展的區(qū)別：

野外拓展，因?yàn)榛顒?dòng)場(chǎng)地的特殊性，大多數(shù)開展的項(xiàng)目有野外露營(yíng)、野外漂流、徒步、戶外探險(xiǎn)等等更具有身體挑戰(zhàn)的項(xiàng)目。素質(zhì)拓展卻不然，它重在的不是一個(gè)主要身體的挑戰(zhàn)，而是心理。因此素質(zhì)拓展的項(xiàng)目很寬泛，形式也很多樣。

安全方面的區(qū)別。徒步是要比拓展訓(xùn)練培訓(xùn)要危險(xiǎn)。這里的野外拓展也要比素質(zhì)拓展的不安全因素要大，因?yàn)槎咚_設(shè)的項(xiàng)目以及戶外場(chǎng)地不同。藍(lán)海創(chuàng)力在這里友情提醒大家，不管是從事野外拓展還是素質(zhì)拓展，參訓(xùn)的學(xué)員們都必須要買保險(xiǎn)。

訓(xùn)練要求上不同。素質(zhì)拓展正因?yàn)橄鄬?duì)比較“安全”所以在訓(xùn)練上要“輕松”，更會(huì)側(cè)重在個(gè)人的心理突破上以激發(fā)潛能；團(tuán)隊(duì)方面則更加注重團(tuán)隊(duì)合作、凝聚力等精神方面。

聊聊關(guān)于公司團(tuán)建拓展培訓(xùn)的一些話題

團(tuán)建除了讓公司員工們彼此熟悉，消除隔閡，更要讓員工明白企業(yè)是干什么的

一些大公司，工作內(nèi)容復(fù)雜、業(yè)務(wù)快速變動(dòng)，員工們平常缺乏與同事交流的機(jī)會(huì)，彼此陌生隔閡，工作職責(zé)不清晰，通過團(tuán)隊(duì)協(xié)作完成項(xiàng)目挑戰(zhàn)，員工們緊繃弦處于放松，情感外放，和同事有了交流的機(jī)會(huì)，建立團(tuán)隊(duì)認(rèn)同感和集體榮譽(yù)感，在快速獲得歸屬感的同時(shí)，了解公司制定使命和價(jià)值觀目的是什么，讓員工明白了，在公司做的這些工作的意義所在。

團(tuán)隊(duì)活動(dòng)結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)才更有意向

每一次團(tuán)建不僅是出行福利，項(xiàng)目設(shè)計(jì)上可兼顧“企業(yè)文化傳播性”與“創(chuàng)新創(chuàng)意”，結(jié)合公司特點(diǎn)做一些有機(jī)結(jié)合，促進(jìn)企業(yè)良性發(fā)展。比如用一些公司的核心業(yè)務(wù)、歷史事件等內(nèi)容做一些顏色填充拼圖。

如納斯卡巨畫主題課程，畫作被分成若干小塊，各部分由不同的團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)完成，共同努力拼接完成一幅具有企業(yè)文化代表意義的巨畫，在視覺上和內(nèi)心給員工的沖擊力是十分巨大的。增進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員間的凝聚力，提升企業(yè)員工的企業(yè)歸宿感。還有如感恩項(xiàng)目風(fēng)雨人生路等，會(huì)潛意識(shí)的讓員工明白企業(yè)發(fā)展不易，管理層的不易，這樣更能提高員工的積極性！

在陌生的環(huán)境下可以更好的促進(jìn)團(tuán)隊(duì)互助和合作，在戶外拓展培訓(xùn)中，個(gè)人的力量是有限的，團(tuán)隊(duì)整體力量才能給企業(yè)帶來(lái)無(wú)窮的價(jià)值。

讓團(tuán)隊(duì)成員快速融入團(tuán)隊(duì)

在拓展活動(dòng)中，會(huì)發(fā)現(xiàn)每個(gè)成員都有不可替代抄的重要性，通過相互監(jiān)督，團(tuán)隊(duì)協(xié)作，提高團(tuán)隊(duì)的整體凝聚力。

拓展培訓(xùn)是團(tuán)隊(duì)挑戰(zhàn)和個(gè)人挑戰(zhàn)相結(jié)合的過程，個(gè)人的發(fā)揮越好，團(tuán)隊(duì)整體效率就越高，團(tuán)隊(duì)對(duì)個(gè)人的支持越大，對(duì)個(gè)人士氣的鼓舞也就越大。

戶外拓展活動(dòng)的好處

1. 體驗(yàn)換位思考，樹立相互配合、支持的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

2. 通過積極有效地合作，樹立團(tuán)隊(duì)合力制勝的信念；

3. 發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)問題，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、改善團(tuán)隊(duì)管理方法；

4. 增強(qiáng)工作當(dāng)中的責(zé)任感及勇于迎接挑戰(zhàn)的信心，激發(fā)創(chuàng)造性思維；

5. 在大自然中放松精神，釋放壓力，調(diào)整心態(tài)。

6. 增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，改進(jìn)協(xié)作方法和團(tuán)隊(duì)管理技能。

7. 改善團(tuán)隊(duì)成員的溝通，增進(jìn)互相理解、信任和責(zé)任意識(shí)，提高團(tuán)隊(duì)認(rèn)知度和親和力。

8. 增強(qiáng)面對(duì)困難、挑戰(zhàn)的勇氣和信心，克服心理惰性，培養(yǎng)積極進(jìn)取、勇于創(chuàng)新的工作態(tài)度。

9. 增強(qiáng)部門之間的溝通協(xié)作，樹立全局觀念、大局意識(shí)和互為客戶的服務(wù)意識(shí)。