盡管無限公司、兩合公司都在一定程度上促進(jìn)了自由生產(chǎn)方式的發(fā)展，但隨著商品經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展和巨大的規(guī)模社會(huì)化大生產(chǎn)的出現(xiàn)，這兩種責(zé)任并非完全獨(dú)立的公司在經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、管理體制、資本規(guī)模等方面固有的缺陷日益暴露出來。于是，社會(huì)呼喚更為具有完全獨(dú)立責(zé)任的公司形態(tài)的出現(xiàn)。在這種背景下，英國(guó)于1855年頒布了《有限責(zé)任法》，該法明確規(guī)定具備法定條件的公司一經(jīng)注冊(cè)完畢，股東即只負(fù)有限責(zé)任，責(zé)任的限度為股東所持股份的名義價(jià)值，并要求“有限”字樣須在公司名稱中反映出來。德國(guó)、法國(guó)的商法典中也都有股份有限公司的規(guī)定。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，兩國(guó)都修改商法典中股份公司的相關(guān)規(guī)定。特別是1892年德國(guó)通過的《有限責(zé)任公》以及隨后法國(guó)、日本等國(guó)家頒行
公司人格的意義編輯公司人格不僅僅是一種法律設(shè)計(jì)，而是社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和法律的必然選擇，具有十分重大的意義。 [1] 1．公司人格的法律意義。公司人格使公司在法律上成為一個(gè)獨(dú)立主體，其猶如罩在公司頭上的“面紗”，將公司與股東以及股東和人之間的直接聯(lián)系阻隔開了，從而廓清了它們之間的權(quán)利、義務(wù)，確立了公司主體獨(dú)立的法律地位，明晰了公司的獨(dú)立責(zé)任和投資者的有限責(zé)任，確立了有效的法律責(zé)任機(jī)制。

公司人格的社會(huì)意義。公司人格奠定了公司的主體地位，并在衡平投資者與人利益的基礎(chǔ)上，使公司在現(xiàn)代社會(huì)迅速發(fā)展壯大而具有重大的社會(huì)影響，時(shí)至今日，公司對(duì)社會(huì)的影響已越m了經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域，而及于政治、文化、科技與教育諸方面，具有重大社會(huì)意義?；诠镜闹卮笊鐣?huì)作用

公司人格的社會(huì)意義。公司人格奠定了公司的主體地位，并在衡平投資者與人利益的基礎(chǔ)上，使公司在現(xiàn)代社會(huì)迅速發(fā)展壯大而具有重大的社會(huì)影響，時(shí)至今日，公司對(duì)社會(huì)的影響已越m了經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域，而及于政治、文化、科技與教育諸方面，具有重大社會(huì)意義。基于公司的重大社會(huì)作用

因公出差、經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)借支公款，應(yīng)在回單位后七天內(nèi)交清，不得拖欠。非因公事并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)，任何人不得借支公款。二十二、嚴(yán)格現(xiàn)金收支管理，除一般零星日常支出外，其余投資、工程支出都必須通過銀行辦理轉(zhuǎn)帳結(jié)算，不得直接兌付現(xiàn)金。