私人保安需要具備的原則有哪些，1.通常來說，當事人都是基于一些很特別的原因，才會聘請專業(yè)保安的，因此有時候保安的任務(wù)，并不僅僅是保護當事人的生命安全，在確保當事人生命安全的同時，專業(yè)的保安有時候還必須協(xié)助當事人處理一些突發(fā)的情況，特別是一些對當事人不利的特殊情況。2.不能與被保護人或被保護人身邊的異性發(fā)生任何非工作關(guān)系感情。3.當事人面臨任何的危險和處境，都是有原因的。為了更好地保護當事人的安全，有的時候保安必須清楚為什么人會面臨當前的危險，目的是根據(jù)相應(yīng)的外部環(huán)境而采用不同的保護方式。

保安服務(wù)業(yè)是社會安全保障體系的重要組成部分，保安公司和單位自建的保安組織是新的社會治安防范組織，伍是協(xié)助有關(guān)機關(guān)維護社會治安秩序的重要輔助力量。我國保安服務(wù)業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的指導(dǎo)思想：以人力防范為基礎(chǔ)，以多元服務(wù)為支柱，以技術(shù)防范為龍頭，實現(xiàn)四個突破性發(fā)展。即：1、在積極發(fā)展人力防范服務(wù)的同時，大力發(fā)展技術(shù)防范服務(wù)，使保安服務(wù)方式從勞務(wù)型向科技型的轉(zhuǎn)變中實現(xiàn)突破性發(fā)展；2、充分發(fā)揮地域優(yōu)勢和行業(yè)優(yōu)勢，集中力量選擇各自的專業(yè)強項，使保安服務(wù)項目從綜合型向?qū)I(yè)型的轉(zhuǎn)變中實現(xiàn)突破性發(fā)展；3、穩(wěn)定伍，建立激勵機制，健全保障體系，逐步實現(xiàn)伍職業(yè)化，讓保安從業(yè)人員的生活福利逐步提高，使伍從浮動型向穩(wěn)定型的轉(zhuǎn)變中實現(xiàn)突破性發(fā)展；4、保安服務(wù)結(jié)構(gòu)要從單純的數(shù)量發(fā)展轉(zhuǎn)向?qū)哟伟l(fā)展，采取融資入股、合力經(jīng)營、共擔風(fēng)險的原則組織保安集團，逐步形成規(guī)模經(jīng)濟的發(fā)展道路，使經(jīng)營模式從區(qū)塊型向規(guī)模型的轉(zhuǎn)變中實現(xiàn)突破性發(fā)展。

安全是人們基本的需求。隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，人們對生活質(zhì)量的要求越來越高，每個人都渴望過上舒適、安逸的幸福生活，而這需要一種實在的安全感來保障。倘若沒有安全感，就如乘滲水之木舸，居岌岌可危之室，人們只能在惶恐與不安中度日。哪里有需要，哪里就有保安員的身影。有保安就有安全感，已經(jīng)成為人們的切身體會。保安服務(wù)業(yè)的基本原則：1、堅持以理論為指導(dǎo)，解放思想，改革的原則。2、堅持社會效益與經(jīng)濟效益相統(tǒng)一的原則。3、堅持技術(shù)防范與人力防范相結(jié)合的原則4堅堅持一業(yè)為主，多元服務(wù)的原則。5、堅持有關(guān)機關(guān)的原則。

辦公樓保安的管理制度，1.保安員著裝時，應(yīng)戴保安帽。需要脫帽時，立姿可以將保安帽用左手托夾于左腋下(帽頂向體外側(cè)，帽徽朝前)；坐姿可以將保安帽置于桌(臺)前沿左側(cè)或者用左手托放于左側(cè)膝上(帽頂向上，帽徽朝前)。在辦公室和宿舍內(nèi)時，保安帽掛在衣帽架上(帽頂向外，帽徽朝下)，或者統(tǒng)一放置在床鋪被褥正上方。2.保安員換裝時間由保安從業(yè)單位根據(jù)所在地氣候條件和工作需要自行確定。3.保安員著裝和儀容風(fēng)紀情況，應(yīng)接受保安從業(yè)單位所在地有關(guān)機關(guān)監(jiān)督檢查。4.兩名以上保安員著裝徒步執(zhí)勤或者外出時，應(yīng)行列整齊，威嚴有序。5.保安員應(yīng)愛護和妥善保管保安員服裝、保安服務(wù)標志以及帽徽等服飾。不得贈送、轉(zhuǎn)借給其他人員，不得私自拆改、變賣。