代理記賬會(huì)計(jì)要講究職業(yè)道德

自律勤勉，盡職盡責(zé)。代理記賬會(huì)計(jì)要講究職業(yè)道德，其身要正。要對(duì)企業(yè)和股東負(fù)責(zé)，發(fā)現(xiàn)問題后要及時(shí)和有關(guān)人員溝通。一般選擇代理記賬公司后自己公司就不會(huì)再招聘會(huì)計(jì)，也就沒有會(huì)計(jì)崗位，依靠專業(yè)公司會(huì)計(jì)提供會(huì)計(jì)服務(wù)，對(duì)方的會(huì)計(jì)只會(huì)在雙方約定的時(shí)間，提供報(bào)表，所以對(duì)方公司的聯(lián)系方式很重要，也方便平時(shí)相關(guān)會(huì)計(jì)方面問題的溝通。有的老板不懂稅法、缺少風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，他們的某些舉措屬無意行為，代理記賬會(huì)計(jì)在發(fā)覺后應(yīng)當(dāng)及時(shí)提醒他們，必要時(shí)提交文字材料，把前因后果說透。如果碰上一些在知道利害關(guān)系后仍執(zhí)迷不悟的老板，代理記賬會(huì)計(jì)必須守住自己的底線，把握好尺度。除了在單據(jù)、交接單上明確責(zé)任外，代理記賬會(huì)計(jì)還應(yīng)該敢于說“不”。

選擇業(yè)內(nèi)口碑好的代理記賬機(jī)構(gòu)，在交付代理記賬業(yè)務(wù)前，要先了解代理記賬機(jī)構(gòu)的商譽(yù)、規(guī)模、服務(wù)能力和代理能力，一家好的代理記賬機(jī)構(gòu)，不僅辦事迅速靠譜，服務(wù)也好，會(huì)適當(dāng)減少創(chuàng)業(yè)的負(fù)擔(dān)，使創(chuàng)業(yè)少走彎路。

對(duì)于“代理記賬”的措施不是很得力。當(dāng)前對(duì)于應(yīng)委托代理記賬的小型經(jīng)濟(jì)組織和應(yīng)當(dāng)建賬的個(gè)體工商戶而言，主要存在兩方面的問題，一是應(yīng)當(dāng)建賬而不建賬的現(xiàn)象十分普遍，二是許多“受托代理記賬人”不具備合法資格。因而，有關(guān)代理記賬價(jià)格及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，需要小企業(yè)進(jìn)行詳細(xì)了解和把握，以確保在眾多代理記賬機(jī)構(gòu)中選擇比較具性價(jià)比的代理記賬公司為企業(yè)提供財(cái)稅服務(wù)。這不僅干擾了法律的嚴(yán)肅性，而且容易派生出許多其他問題。

保證財(cái)務(wù)工作處理不中斷,確保企業(yè)財(cái)務(wù)安全

保證財(cái)務(wù)工作處理不中斷，確保企業(yè)財(cái)務(wù)安全。企業(yè)尋求專業(yè)代理記賬公司進(jìn)行財(cái)務(wù)委托，財(cái)務(wù)工作處理連續(xù)性可以得到保障，因而可以有效避免因會(huì)計(jì)人員變動(dòng)而給企業(yè)造成的不必要的經(jīng)濟(jì)損失。而企業(yè)聘用專職財(cái)務(wù)人員進(jìn)行財(cái)務(wù)處理，一旦發(fā)生人員離職，財(cái)務(wù)工作沒有得到很好地交接處理，則很容易引發(fā)財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)。要區(qū)分工資薪金所得和經(jīng)營(yíng)所得，經(jīng)營(yíng)所得：個(gè)人獨(dú)資企業(yè)投資人、合伙企業(yè)的個(gè)人合伙人來源于境內(nèi)注冊(cè)的個(gè)人獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的所得。為企業(yè)提供財(cái)稅服務(wù)。通常，相較于代理記賬公司專業(yè)財(cái)會(huì)團(tuán)隊(duì)提供的記賬報(bào)稅服務(wù)，企業(yè)專職會(huì)計(jì)技能往往較為單一，因而其只能夠?yàn)槠髽I(yè)提供基礎(chǔ)的財(cái)稅服務(wù)。