二級(jí)建造師和二級(jí)建筑師區(qū)別

寧夏銀川二級(jí)建造師、一級(jí)建造師 、一級(jí)造價(jià)工程師、消防工程師、監(jiān)理工程師、安全工程師

二級(jí)建造師和二級(jí)建筑師區(qū)別

二級(jí)建筑師：學(xué)歷上要求是中專(不含職業(yè)中專)，工作經(jīng)驗(yàn)至少兩年，當(dāng)然，必須是建筑學(xué)專業(yè)本科學(xué)歷。不是說有中專學(xué)歷兩年工作經(jīng)驗(yàn)便可，學(xué)歷越高對(duì)工作年限要求越低。

區(qū)別三：從考試科目來說  寧夏建造師、銀川建造師、寧夏造價(jià)師、銀川造價(jià)師、寧夏銀川監(jiān)理工程師、消防工程師、培訓(xùn)班，面授、寧夏安全工程師、寧夏監(jiān)理工程師報(bào)名時(shí)間、二級(jí)建造師、消防工程師，安全工程師  全國注冊(cè)安全工程師、安全工程師、中級(jí)安全工程師 

二級(jí)建造師：建設(shè)工程施工管理、建設(shè)工程法規(guī)及相關(guān)知識(shí)、專業(yè)工程管理與實(shí)務(wù)。成績有效期是兩年，連續(xù)兩年通過三個(gè)科目。

二級(jí)建筑師：建筑設(shè)計(jì)(作圖)、建筑結(jié)構(gòu)與設(shè)備、建筑構(gòu)造與詳圖(作圖)以及法律、法規(guī)、經(jīng)濟(jì)與施工，其中有兩門是作圖題。作圖題對(duì)人員專業(yè)要求比較，考察物理、數(shù)學(xué)等方面知識(shí)。成績有效期是四年，連續(xù)四年通過四個(gè)科目。

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寧夏銀川二級(jí)建造師和二級(jí)建筑師區(qū)別

分為一級(jí)建筑師和二級(jí)建筑師  寧夏建造師、銀川建造師、寧夏造價(jià)師、銀川造價(jià)師、寧夏銀川監(jiān)理工程師、消防工程師、培訓(xùn)班，面授、寧夏安全工程師、寧夏監(jiān)理工程師報(bào)名時(shí)間、二級(jí)建造師、消防工程師，安全工程師  全國注冊(cè)安全工程師、安全工程師、中級(jí)安全工程師 

一級(jí)注冊(cè)建筑師考試合格成績有效期為八年，在有效期內(nèi)全部科目合格的，由全國注冊(cè)建筑師管理核發(fā)《中華人民共和國一級(jí)注冊(cè)建筑師執(zhí)業(yè)資格證書》。寧夏建造師、銀川建造師、寧夏造價(jià)師、銀川造價(jià)師、寧夏銀川監(jiān)理工程師、消防工程師、培訓(xùn)班，面授、寧夏安全工程師、寧夏監(jiān)理工程師報(bào)名時(shí)間、二級(jí)建造師、消防工程師，安全工程師  全國注冊(cè)安全工程師、安全工程師、中級(jí)安全工程師 

持有有效期的《注冊(cè)建筑師執(zhí)業(yè)資格證書》者，即具有申請(qǐng)注冊(cè)的資格，未經(jīng)注冊(cè)，不得稱為注冊(cè)建筑師，不得執(zhí)行注冊(cè)建筑師業(yè)務(wù)。一級(jí)注冊(cè)建筑師的注冊(cè)工作由全國注冊(cè)建筑師管理負(fù)責(zé)。

二級(jí)注冊(cè)建筑師執(zhí)業(yè)資格考試合格成績有效期為四年，在有效期內(nèi)全部科目考試合格的，由北京市注冊(cè)建筑師管理核發(fā)《中華人民共和國二級(jí)注冊(cè)建筑師執(zhí)業(yè)資格證書》。

寧夏建造師、銀川建造師、寧夏造價(jià)師、銀川造價(jià)師、寧夏銀川監(jiān)理工程師、消防工程師、培訓(xùn)班，面授、寧夏安全工程師、寧夏監(jiān)理工程師報(bào)名時(shí)間、二級(jí)建造師、消防工程師，安全工程師  全國注冊(cè)安全工程師、安全工程師、中級(jí)安全工程師  寧夏銀川二級(jí)建造師、一級(jí)建造師 、一級(jí)造價(jià)工程師、消防工程師、監(jiān)理工程師、安全工程師 過了薪資那么在福利待遇方面，一級(jí)消防工程師大部分都會(huì)享受到五險(xiǎn)一金，工作餐，年度旅游，年度體檢，周末雙休及法定節(jié)假日和證書補(bǔ)貼。船船在之前的文章中曾多次提到，持有消防證書的小伙伴要及時(shí)申領(lǐng)證書補(bǔ)貼呦！從目前市場(chǎng)上的招聘信息看，需要一級(jí)注冊(cè)消防工程師的單位大多是設(shè)計(jì)院、消防技術(shù)服務(wù)公司、消防技術(shù)檢測(cè)公司等，這些公司一般按照相關(guān)法律規(guī)定必須要配備一定數(shù)量的一級(jí)消防工程師，而目前這些職位可以說都是虛位以待，因此這些公司開出的工資待遇和福利水平都是非?？捎^的。