與月嫂市場(chǎng)需求截然不同的是，現(xiàn)在市場(chǎng)上的正規(guī)月嫂數(shù)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)無(wú)法滿足市場(chǎng)需求，這就導(dǎo)致現(xiàn)在月嫂工資升高，許多家庭甚至提前半年就預(yù)訂月嫂。有經(jīng)驗(yàn)的月嫂，工資輕松上萬(wàn)。所以現(xiàn)在把月嫂這個(gè)職業(yè)稱之為“金飯碗”也不為過。

其實(shí)做月嫂這件事，年齡、沒錢都不是借口，女人想要做到自我獨(dú)立，首先要做到的就是經(jīng)濟(jì)獨(dú)立。月嫂培訓(xùn)收費(fèi)幾百到幾千不等，一次月嫂服務(wù)就可以掙回培訓(xùn)的錢，來(lái)安江學(xué)月嫂吧！服從上級(jí)安排，按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)和操作程序，保質(zhì)、保量的完成本人負(fù)責(zé)區(qū)域的清潔工作3。證件是高薪的敲門磚，只要你把技能學(xué)好，就不用擔(dān)心會(huì)沒事做。經(jīng)驗(yàn)會(huì)成為你墊腳石，讓你的薪資慢慢遞增。

月嫂因?yàn)槿肼氶T檻低，有些人員根本不了解嬰兒的飲食習(xí)慣，對(duì)食物毫無(wú)禁忌，切不是價(jià)格越高就越好，有的月嫂以為經(jīng)過培訓(xùn)就身價(jià)百倍，其實(shí)究竟懂多少育兒經(jīng)就不得而知了。很多月嫂缺乏專業(yè)訓(xùn)練，甚至是憑經(jīng)驗(yàn)護(hù)理孩子，總體印象是月嫂整體素質(zhì)不高。安江對(duì)月嫂培訓(xùn)的內(nèi)容包括：孕婦及產(chǎn)婦護(hù)理、新生兒護(hù)理、孕婦及嬰兒膳食營(yíng)養(yǎng)與飲食搭配、產(chǎn)褥期保健知識(shí)及相關(guān)護(hù)理知識(shí)、形體保健、嬰幼兒沐浴及嬰幼兒沐浴后護(hù)理、常見嬰幼兒疾病預(yù)防與護(hù)理等專業(yè)知識(shí)。２．用掃把清掃大堂地面垃圾，用長(zhǎng)柄刷沾洗潔精除掉污漬和香口膠。

隨著二胎政策的放開，也助推高密市月嫂市場(chǎng)進(jìn)入需求旺季，迎來(lái)了“月子經(jīng)濟(jì)”的黃金期。旺盛的市場(chǎng)需求和巨大的人才空缺，催生出母嬰市場(chǎng)和家政行業(yè)亂象的情況。那么，月嫂培訓(xùn)機(jī)構(gòu)哪家比較好?

運(yùn)營(yíng)資質(zhì)，每家正規(guī)的月嫂培訓(xùn)機(jī)構(gòu)都是有正規(guī)證件的，你可以要求公司出示他們的證件給你看，這是公司信譽(yù)所在，通常都不會(huì)拒絕，其實(shí)大部分的月嫂培訓(xùn)機(jī)構(gòu)都會(huì)把自己的證件展示在公司里，直接去公司就可以一目了然的看清楚這家公司的環(huán)境。因此，不正規(guī)的月嫂培訓(xùn)機(jī)構(gòu)是沒有正規(guī)執(zhí)照的。這是簡(jiǎn)單的判斷方法。以上情況，先不說(shuō)他們的證書、就業(yè)什么的到底有無(wú)保障，單從他們的運(yùn)營(yíng)模式就可以判斷他們的培訓(xùn)質(zhì)量是多么的不靠譜。

就業(yè)保障，學(xué)習(xí)的目的就是為了工作掙錢，你在咨詢?cè)律┡嘤?xùn)的時(shí)候就要徹底地搞清楚了，是否有包工作安排，一定要看一下這個(gè)月嫂培訓(xùn)公司自己有沒有客戶簽單這個(gè)業(yè)務(wù)?有沒有市場(chǎng)部?隨著社會(huì)的發(fā)展，月嫂，作為新時(shí)代的新興職業(yè)已經(jīng)徹底擺脫傳統(tǒng)的印象，在傳統(tǒng)的觀念中，月嫂不過是有帶過孩子經(jīng)驗(yàn)的保姆而已，而今的月嫂已經(jīng)是轉(zhuǎn)變?yōu)榫哂袑I(yè)母嬰護(hù)理知識(shí)的代名詞。要是沒有的話，任憑這個(gè)機(jī)構(gòu)怎么說(shuō)，都不要選擇，那怕你學(xué)習(xí)得再好，沒有人找你就業(yè)，時(shí)間一久，你學(xué)習(xí)的技能與手法也都忘記了。