從人才質(zhì)素上來比較，選擇保安服務(wù)與購買商品類似，其質(zhì)量如何顯得尤為重要。而保安公司里的人才性又是重中之重。保安公司里的人才首先是有敬業(yè)精神的、對保安工作是充滿熱情的、心理素質(zhì)是過關(guān)的。這些的保安人才在突發(fā)事件面前，往往能做到沉著冷靜，不自亂陣腳，他們往往能時刻保持頭腦清醒。所以在選擇保安公司時，應(yīng)該多了解了解該保安公司里，擁有安保才能的人才多不多。

保安公司為在發(fā)生各類火災(zāi)、事故的1時間，采取有效措施，疏散人群，并且降低公共財產(chǎn)的損失。加強(qiáng)了對每位保安人員的消防培訓(xùn)，力求讓所有保安工作者都能具備完善的消防技能和消防知識。那么保安人員應(yīng)該掌握哪些基本消防技能和知識，排除安全隱患呢?保安人員應(yīng)該具備的消防技能和知識1——掌握自己負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)所有滅火器、防火門以及消火栓等基本設(shè)施的置放點(diǎn)，并且掌握不同消防設(shè)施的正確使用方法。 次數(shù)用完API KEY 超過次數(shù)限制

作為安保人員應(yīng)該識別安全類問題的發(fā)生跡象，學(xué)會簡單處理這些問題的方法，使問題至少得以暫時的減弱或解決，把造成的損失減少到低點(diǎn)。一、眼觀、耳聞、鼻嗅，捕事故苗子區(qū)域巡視是安保人員日常的工作內(nèi)容，在巡視中通過認(rèn)真地眼觀、耳聞、鼻嗅，從而捉事故的苗子，并從現(xiàn)象上初步判斷是什么類型的事故。具體地說，眼觀就是用眼注視一下周邊有無異常現(xiàn)象，比如煙霧、火花、流水、積水等：有煙霧、火花、火光可能就是設(shè)備發(fā)熱超溫或者漏電短路引起的火警苗子;流水和積水則可能是管井堵塞、管閥損壞或控制失靈而引起水浸事故苗子。 次數(shù)用完API KEY 超過次數(shù)限制

巡樓保安員應(yīng)掌握的三個要素（1）耳聽異常聲音（包括水流聲、腳步聲、呼救聲等）。（2）眼觀周圍情況（人員活動情況，公共設(shè)施、設(shè)備運(yùn)行情況，消防設(shè)施情況，門鎖情況等）。（3）鼻嗅異常味道（焦味、血味、煤氣味、油漆味、油味、天那水味等）。用戶未鎖門（1）巡樓時逐間推拉各房門，檢查有無鎖好。一旦檢查發(fā)現(xiàn)用戶未鎖門，無論是推開還是拉開，都不要關(guān)回。因有些是電了密碼鎖沒關(guān)到位，可推開或拉開，但關(guān)回時就會鎖閉。（2）領(lǐng)班未到不得離開，不得讓其他人士進(jìn)入或私自進(jìn)入用戶室內(nèi)檢查。 次數(shù)用完API KEY 超過次數(shù)限制