月嫂-全fang位把握衣食住行照顧、醫(yī)護及其科學教育、保育層面的有關(guān)專業(yè)知識，而且應用科學研究的方式 對寶寶的飲食搭配、睡眠質(zhì)量、姿勢專業(yè)技能、兒童早期教育、開發(fā)智力、社會發(fā)展個人行為和人格特質(zhì)發(fā)展趨勢開展文化教育訓煉。

君怡家政有限公司，以家庭服務原則，立志為每一個家庭量身定制專屬方案，為追求生活品質(zhì)的家庭提供專業(yè)的服務和建議。公司有大量的家政服務人員，提供保潔、家電清洗、住家保姆、陪護、鐘點工、白班、母嬰護理師（月嫂）、育嬰師。

怎樣挑選月嫂1、月嫂的人體要身心健康。家政保潔工作人員xian務必要有身心健康的人體，能夠不錯的照料小孩。假如其自身 體質(zhì)虛弱，乃至有傳ran病，那對小孩而言，全是十分風險的。因此，挑選月嫂的那時候務必要先查詢其健康證，絕bu允許不當回事。2、月嫂有優(yōu)良的精神面貌。優(yōu)良的精神面貌包含大氣得當?shù)难哉勁e止，干凈利落的表面，對自身的服務項目填滿信心，喜愛自身的崗位，有不錯的修養(yǎng)，禮貌待人這些層面。3、月嫂要有優(yōu)良的個人修養(yǎng)。有使命感、令人信任,不論是她的品性還是她的專業(yè)技能。4、有善心，喜愛小朋友。服務項目工作人員要有一棵教育孩子的心，看待每一顧客的小孩都體貼入微。象看待自身的小孩相同關(guān)愛這一初為爸爸媽媽的家中的每1個組員，要他會（她）們覺得是自身的家人在照顧好自己。5、有技術(shù)專業(yè)的服務質(zhì)量。月月嫂要有具備專業(yè)能力，具有全fang位的科學育兒知識，能對普遍的難題作出精que分辨和妥善處置。6、hao是挑選成熟期穩(wěn)進的月嫂。月嫂有別于普通保姆，必須穩(wěn)重，很多的工作經(jīng)驗積淀。35-45歲是服務項目工作人員的hao年紀，她們具有豐富多彩的工作經(jīng)驗，又意氣風發(fā)，可以擔負繁雜的醫(yī)護工作中。

　　1、新媽媽生產(chǎn)前后需要多看一些關(guān)于母嬰護理方面的書籍，了解一下母嬰護理的基本常識，這樣在護理自己跟寶寶的時候在能更安心更順手。

　　2、新媽媽要做好當媽媽的準備，尤其是寶寶出生的時候，媽媽要做好哺乳前的準備，及其正確的哺乳姿勢等，同時也要做好喂奶后的處理。只有正確的進行清潔，才能避免乳fang乳tou的感rang。

       3、新媽媽在給寶寶跟自己護膚，洗護的時候要選擇合適的產(chǎn)品，hao是零石化、純tian然的洗護用品。保證寶寶跟媽咪的健康。如何辨別零石化產(chǎn)品還是石化產(chǎn)品呢？第yi個方法：查看產(chǎn)品全成份，看看是否含有“礦物油、 丙二醇 、月桂醇硫酸鈉、肉dou蔻酸異丙酯、尼泊金酯類、ben氧乙等字眼，含這些就是石化洗護用品，包括一些不認識的成份，去百科它，你會有驚奇的發(fā)現(xiàn)。第二個方法：物理蒸發(fā)復原性實驗，它是純tian然提取物的特性之一，根據(jù)我剛剛演示的步驟，家里就可以進行。第三個方法：仔細看產(chǎn)品的質(zhì)檢報告，質(zhì)檢報告的詳細檢測內(nèi)容，選購產(chǎn)品時這個是很好的依據(jù)。

醫(yī)護小寶寶的方法上，育兒嫂的育兒方法有某些俗套和傳統(tǒng)式，通常全是憑著本人的主觀性觀念來醫(yī)護小寶寶，工作經(jīng)驗大多數(shù)來源于老人的教給和于別的家中的溝通交流，沒有科學研究的學習培訓過不明白科學研究的照顧小寶寶，有時候?qū)π殞毜某刹庞胁涣加绊懙奈：?。而月嫂正好與月嫂相反，是應用科學研究的方式 對嬰兒的飲食搭配、睡眠質(zhì)量、姿勢專業(yè)技能、兒童早期教育、開發(fā)智力、社會發(fā)展個人行為和人格特質(zhì)發(fā)展趨勢開展文化教育訓煉。隨后是以文化教育的方法上帶多不一樣。育兒嫂因為具備挺大的中華傳統(tǒng)寓意的特點，因此在文化教育小寶寶的事兒上也具備這一習慣性，通常全是連哄帶騙叫嚇唬對小寶寶的個人行為言行舉止開展約束力。而月嫂由于受到課程學習，能夠從每1個小孩不一樣的心理狀態(tài)，來采用獨特的方法來轉(zhuǎn)達教育的意義，例如手機游戲，真誠的正確引導，來保證對小孩在習慣養(yǎng)成、情商智商、個人素質(zhì)、智力發(fā)展趨勢等多方面獲得文化教育。那樣比育兒嫂也許又輸?shù)袈詣僖换I。3也有在職業(yè)資格證和驗證上不一樣。月嫂常有國家認同的工作經(jīng)歷資格證書和有關(guān)的學習材料，就好似高校中設定的幼兒教育專業(yè)相同，而育兒嫂大部分要以家政服務公司為企業(yè)開展的短期內(nèi)的學習培訓，不一樣的企業(yè)考評物品不同，非常容易導致全國各地育兒嫂的專業(yè)技能參差不齊，也有就是說沒有國家認同的工作經(jīng)歷資格證書。4終，就是說在發(fā)展前途上。從上邊的幾個點看來，育兒嫂是市場競爭但是月嫂的，因此在發(fā)展前途上個月嫂又敗給了月嫂。