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鄭州團建活動公司執(zhí)行力提升類：

人員流程與策略流程之間進行連接，給予介入者更好的體驗、參與方式，提高其引導、總結(jié)、制定與分享等能力。通過這個拓展訓練的開展，介入者將會學習到如何建立企業(yè)執(zhí)行力文化。

這些項目中，有56.8％是為了提高成員有效溝通、合理分工協(xié)作等團體意識；23.8％是為了培養(yǎng)成員的創(chuàng)新精神，使他們勇于挑戰(zhàn)自我，還有13.9％是為了培養(yǎng)成員之間相互信任、換位思考的思維模式。

數(shù)據(jù)分析：拓展訓練前，拓展公司會事先對企業(yè)把脈，了解該企業(yè)存在的問題，想通過什么方法解決，達到什么目的，企業(yè)的文化和員工的心態(tài)，并據(jù)此確定培訓重點，選定培訓項目。

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鄭州團建活動公司從培訓目標與達成目標來分類：

時間管理類：

時間是解決問題的限制因素，時間管理類拓展課程是讓學員要學會恰當?shù)毓芾頃r間，了解時間管理的重要性。主要項目有“拖延商數(shù)測驗”“限時花錢”等

拓展訓練對象主要是銷售人員、公室職員、新員工崗前培訓、基層員工。重點項目推薦有畢業(yè)墻、穿越黑洞、動力圈等。

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對于學校來說讓孩子們通過鄭州團建活動公司能獲得很多的好處，那么都有哪些呢？下面隨著我一起來了解一下吧，希望下面的信息可以給你帶來幫助！

該類項目專門針對現(xiàn)在的中學生人生觀、價值觀尚不成熟，可塑性強的特點，以及個性突出、自我約束力差、逆反心理強、從眾心理強的特點。研究指出，一般課堂講授式學習的吸收程度為25%，而體驗式學習吸收程度高達 75%，體驗式學習能更加有效地將資訊傳授給學員。

樹立互相配合、互相支持的團隊精神和整體意識，進而培養(yǎng)學員的組織、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌、決策、溝通、激勵、控制等領導才能。在熱情四溢的歡笑中，開始了團隊熔煉的挑戰(zhàn)。毫無疑問，與室內(nèi)培訓反差如此強烈的培訓形式——拓展訓練，甫一亮相，就受到了大家的熱烈歡迎。

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