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發(fā)布時(shí)間:2021-07-19 05:46  








拓展培訓(xùn)中的游戲,群龍取水的意義


團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和團(tuán)結(jié)合作能力。當(dāng)每個(gè)隊(duì)的一名伙伴去取水時(shí),隊(duì)里的其他伙伴拉住他的胳膊和腳,抱住他的腰,協(xié)助他,幫助他來共同完成這個(gè)任務(wù)。我相信,你們單獨(dú)一個(gè)人去做這個(gè)項(xiàng)目,肯定完不成,除非他是超人。

根據(jù)取水距離與身高的差距, 我們要怎么做才能取到水?我們不僅要克服心理障礙,勇于挑戰(zhàn)自我,更重要的是要充分的信任伙伴,把自己完全交給團(tuán)隊(duì)。





成功者找方法, 失敗者找理由。在這個(gè)項(xiàng)目中,我相信團(tuán)隊(duì)中的每個(gè)人都在為完成目標(biāo)做努力,不斷的嘗試,把不可能變?yōu)榭赡?,不斷地修正,?chuàng)新,堅(jiān)持不懈。找到方法后,我們又去支持每一個(gè)人去完成,相互的關(guān)心,支持,鼓勵(lì)。在我們工作中也是這樣,你的上級給你安排了工作任務(wù),自己要想辦法去完成這個(gè)任務(wù),想到辦法后自己要認(rèn)真執(zhí)行這個(gè)方法,并在執(zhí)行中.不斷完善和修正自己的方法,直至完成這個(gè)任務(wù)。不僅要自己完成,還要支持團(tuán)隊(duì)家人完成。學(xué)員后倒時(shí)教師必須確認(rèn)了方向后才松背摔繩,倒下后首先是隊(duì)友的雙臂接住,要確保學(xué)員即使體重很大,也會安全落在隊(duì)友的弓步上,不會落在地上。







拓展訓(xùn)練對企業(yè)的好處


1、 使員工明確并認(rèn)同組織的目標(biāo),增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力

2、 樹立相互配合,相互支持的團(tuán)隊(duì)意識。

3、 改善企業(yè)間的人際關(guān)系,形成積極向上的組織氛圍。

4、 改進(jìn)組織內(nèi)部的溝通與信息交流。

5、 使組織面對各種變革與挑戰(zhàn)更為從容有序。

6、 使員工表現(xiàn)出更佳的ling導(dǎo)與管理才能。

7、 挖掘員工的內(nèi)在能量,使之聚合,并在工作中全部釋放出來。







企業(yè)凝聚力如何培訓(xùn)——正確行使領(lǐng)導(dǎo)職能


領(lǐng)導(dǎo)是引導(dǎo)和影響個(gè)人或組織在一定條件下實(shí)現(xiàn)某種目標(biāo)的行動過程,是一種借助他人完成目標(biāo)的過程。作為企業(yè)的領(lǐng)dao者要在不斷增強(qiáng)自身素質(zhì)、提高管理水平的同時(shí),還要學(xué)會善于運(yùn)用民主的方式、恰當(dāng)?shù)氖跈?quán),給企業(yè)員工和各級管理者以參與企業(yè)管理、充分展示自己才能的機(jī)會,了解被領(lǐng)dao者擅長什么、不擅長什 么,以避其所短、揚(yáng)其所長,從而調(diào)動他們的積極性,達(dá)到增強(qiáng)企業(yè)凝聚力的目的。三、培訓(xùn)過程中的針對性拓展培訓(xùn)師對聽課者在培訓(xùn)過程中提出的問題,應(yīng)該有能力給予思路清晰的分析和建議。


企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)要想充分行使其領(lǐng)導(dǎo)職能,必須作到以下幾點(diǎn):

首先要有創(chuàng)新意識。領(lǐng)導(dǎo)不應(yīng)滿足于守住一個(gè)企業(yè),而要開拓進(jìn)取銳意創(chuàng)新,為企業(yè)謀求更大的發(fā)展空間。高瞻遠(yuǎn)矚,確立企業(yè)的發(fā)展目標(biāo),及時(shí)做出正確的決策。其次要不斷充實(shí)自己,學(xué)習(xí)新知識。通過學(xué)習(xí),系統(tǒng)全mian掌握本職工作的業(yè)務(wù)知識,有較強(qiáng)的口頭與文字表達(dá)能力;企業(yè)首先應(yīng)該通過團(tuán)隊(duì)拓展培訓(xùn),讓團(tuán)隊(duì)成員在通過合作完成任務(wù)的過程中彼此了解各自的語言風(fēng)格和文化背景,排除溝通上的障礙,其次,要采用多種溝通方式,如文件傳達(dá)和談話交叉運(yùn)用。有過硬的綜合分析能力,善于全mian細(xì)致地分析問題;組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能充分調(diào)動各方面的積極性,同時(shí)能聽取各方面的正確意見和建議。

與此同時(shí),敬業(yè)精神也不容忽視,突出表現(xiàn)在一個(gè)“勤”字,即事業(yè)心強(qiáng),熱愛本職工作,積極肯干;責(zé)任心強(qiáng),對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),勇于承擔(dān)責(zé)任;紀(jì)律嚴(yán)明,遵守企業(yè)規(guī)章及紀(jì)律,時(shí)刻嚴(yán)格要求自己。




公司拓展訓(xùn)練對團(tuán)隊(duì)的影響力


1.改善人際關(guān)系,形成積極向上的組織氛圍

2.進(jìn)一步明確和認(rèn)同組織目標(biāo),增強(qiáng)組織的凝聚力

3.樹立相互配合,相互支持的團(tuán)隊(duì)精神和整體意識

4.使員工表現(xiàn)出更佳的領(lǐng)導(dǎo)與管理才能

5.挖掘員工的內(nèi)在潛力,使之聚合,并在工作中全部釋放出來。






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