人們對夏季的印象，一般都是桑拿天、又悶又熱渾身汗水，尤其是對生產(chǎn)前線的工人來說，更是悶熱難當(dāng)。可如果有一套清涼舒爽的夏季工作服，不僅能夠減少酷熱天氣帶來的不適感，還能提高工作效率呢。

肯定是大家喜歡的純棉布料，分別是純棉細(xì)斜紋和純棉帆布，他們的大特點是透氣性好，穿著的時候不會感覺悶熱，但他也有一些不足的地方，面料薄，不耐磨，工作中容易損壞，時間長了會有一定的縮水，塑形性比較差

隨著越來越多企業(yè)的發(fā)展壯大，不論是企業(yè)或者是工廠，會有越來越多的行業(yè)會需要使用工作服。夏季短袖工作服是樹立和保持公司良好公眾形象的一重寶，也能讓員工們更加有歸屬感，為企業(yè)創(chuàng)造更多的價值。

工作服帶給企業(yè)的是凝聚力，提高員工的工作效率。穿上工作服的員工會對于同事有認(rèn)同感 ，進(jìn)而團(tuán)結(jié)起來一股勁的來為企業(yè)創(chuàng)造效益，相互協(xié)作工作，將工作完成的更好。

工作服的功能，一方面用來統(tǒng)一和凝聚，一方面用來區(qū)別和隔絕。工作服就是這樣一種擰巴的服裝。寫過《 格調(diào) 》一書的美國學(xué)者保羅·福塞爾( PaulFussell )在《 愛上工作服 》中指出：“世人共同面對的難題就是：每個人都必須穿工作服，但同時又必須拒絕穿工作服，以免自己珍貴的個性遭到抹殺。如果不肯穿得和別人一樣，就會遭到嘲笑，實際上也沒有人愿意在公眾場合中穿得像個傻瓜或怪胎。企業(yè)主管恐怕永遠(yuǎn)都不可能穿著顏色鮮艷的緊身褲走在路上，但是一般人因自己衣著能夠吸引別人目光而暗自竊喜的心態(tài)，恐怕也永遠(yuǎn)不會改變。


在一個交點上，兩邊不同量，不同形但彼此堅持均衡的狀況稱為平衡。其表現(xiàn)為對稱式的平衡和非對稱性平衡兩種方式。對稱的平衡為相反的兩邊之面積、巨細(xì)、材料在堅持持平狀況下的平衡，這種平衡聯(lián)系應(yīng)用于服裝中可表現(xiàn)出一種謹(jǐn)慎、正經(jīng)、安靖的個性，在一些、制服的規(guī)劃中常常加以運用。為了打破對稱式平衡的板滯與嚴(yán)厲，尋求生動、別致的著裝情味，不對稱平衡則更多地應(yīng)用于現(xiàn)代服裝規(guī)劃中，這種平衡聯(lián)系是以不失為準(zhǔn)則的，尋求靜中有動，以取得與眾不同的藝術(shù)作用。