若用工單位是增值稅小規(guī)模納稅人，應(yīng)該如何繳納增值稅呢？

小規(guī)模納稅人提供勞務(wù)派遣服務(wù)的，可以按照下面的方式繳納增值稅：

1.根據(jù)《 關(guān)于推開營(yíng)業(yè)稅改征增值稅試點(diǎn)的通知》（財(cái)稅2016 36號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，以取得的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用為銷售額，按照簡(jiǎn)易計(jì)稅方法依3%的征收率計(jì)算繳納增值稅。以取得的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用為銷售額。

這是一個(gè)極其寵大的資源。每年兩季寒暑假期，每年即將畢業(yè)的幾百萬實(shí)習(xí)生，為這些勞務(wù)服務(wù)公司提供了海量的人力資源。他們聯(lián)系學(xué)校的老師，并與老師一起合作，分?jǐn)偺岢?，并付給帶班老師一定的管理費(fèi)。學(xué)生們?cè)诶蠋煹膸ьI(lǐng)下分批次進(jìn)入這些企業(yè)。

也有人會(huì)問，為何企業(yè)不直接進(jìn)校招聘，直接錄用？一般中型企業(yè)用工缺口也就二百多號(hào)人，小型企業(yè)有時(shí)只需幾十號(hào)人，他們并不能力接受全部學(xué)生。

還有原因就是現(xiàn)在的求職者都在四面八方的，對(duì)很多工廠招工信息不了解，要自己到處去跑，去找，也是挺累的一件事，他們?nèi)フ覄趧?wù)派遣，可以一次性看N個(gè)工廠的招聘信息，再對(duì)比，然后再選擇自己喜歡的。

還有一個(gè)原因就是，現(xiàn)在的人，很多不喜歡一直在一家廠里待著，覺得太累，喜歡打短期工，然后再換一個(gè)廠，這樣子可以認(rèn)識(shí)不同的人，或許還能找到男女朋友，不開玩笑，有些人進(jìn)廠就是為了找男女朋友去的。

除此情形，雇主責(zé)任顯著區(qū)別于發(fā)包人、分包人。需要注意的是，2020年修訂的《人身損害賠償若干問題的解釋》已將上述1條規(guī)定刪除，提供勞務(wù)者受害責(zé)任糾紛中發(fā)包人、分包人對(duì)提供勞務(wù)者受害的責(zé)任如何認(rèn)定，需要等待新的解釋出臺(tái)后再行判斷。用工實(shí)踐中，由于未簽訂書面勞務(wù)合同的情況普遍存在，認(rèn)定與提供勞務(wù)者建立勞務(wù)關(guān)系的主體存在較大爭(zhēng)議。