內(nèi)部審計工作必須同經(jīng)濟(jì)改革相結(jié)合，為經(jīng)濟(jì)改革服務(wù)。公司設(shè)立的審計 機(jī)構(gòu)，實(shí)行內(nèi)部審計監(jiān)督制度。通過審計監(jiān)督，以嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律,監(jiān)督履行財務(wù)責(zé)任性，改善公司經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟(jì)效益，促進(jìn)公司改革健康發(fā)展。遵照審計法規(guī)，審計機(jī)構(gòu)在董事長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，對公司的財務(wù)收支及其經(jīng)濟(jì)活動的真實(shí)性、合法性和效益性進(jìn)行系統(tǒng)的審計監(jiān)督，獨(dú)立行使內(nèi)部審計職權(quán)。

內(nèi)部審計部門通過系統(tǒng)化、規(guī)范化的方法，對風(fēng)險管理、控制與治理程序進(jìn)行評價，進(jìn)而提高他們的效果。

企業(yè)規(guī)模越大，越不能離開內(nèi)部審計，如果沒有內(nèi)部審計，企業(yè)的長期發(fā)展將會受到舞弊、資源浪費(fèi)、違規(guī)經(jīng)營、監(jiān)管處罰等風(fēng)險的困擾。

但是，一般性的涉及企業(yè)股東相關(guān)利益時，是需要進(jìn)行外部審計，也就是我們常說的第三方審計公司，進(jìn)行審查。

風(fēng)險導(dǎo)向?qū)徲嬍侵笇徲嬋藛T在對被審計單位的環(huán)境、業(yè)務(wù)及內(nèi)部控制體系充分了解和評價的基礎(chǔ)上，分析判斷被審計單位的風(fēng)險所在及其風(fēng)險程度，把審計資源集中于高風(fēng)險的審計領(lǐng)域，針對不同風(fēng)險因素狀況、程度采取相應(yīng)的審計策略，加強(qiáng)對高風(fēng)險點(diǎn)的實(shí)質(zhì)性測試，將審計的剩余風(fēng)險降到水平。

重點(diǎn)審計領(lǐng)域的確定一般采取兩種方法：一是審計人員根據(jù)內(nèi)部控制標(biāo)準(zhǔn)，對審計領(lǐng)域作出職業(yè)判斷；二是采取訪談法，對公司管理層或基層員工進(jìn)行訪談，了解他們關(guān)注的事項(xiàng)。