三諾圖文是一支專門服務于各企業(yè)的圖文廣告公司，企業(yè)理念：“追求品質，提供服務，創(chuàng)造超凡價值”企業(yè)文化：諾，責任也。布于民，存于心，行于天下。言重九鼎，肩負重任，借天地之精，匯萬物之靈，凝眾人之智，意氣煥發(fā)，跨越庸凡。以諾為核的價值觀，從昨天到今天，執(zhí)著虔誠，始終如一。言諾于人，人者，根本。從者，同行。眾者，勢起，如大海般波瀾壯闊，海納百川，有容乃大，厚德載物。

形象墻是由背板和logo字組成的，形象墻的背板有很多種材料，有亞克力板做背板、玻璃板做背板、鋁塑板做背板等。不同的材質具有不同的特點，制作形象墻安裝之后也具有各種效果。

　　形象墻制作常用字體材料一：亞克力雕刻字

　　廣告行業(yè)中應用較廣泛的壓克力板一般厚度為3~20mm，采用雕刻機切割或雕刻后，進行火焰拋光，粘貼壓克力或雙色板貼面，或進行噴漆處理。

　　由于壓克力的高透明度(透光率達92%)，所以壓克力字具有晶瑩剔透、流光四溢等特點，一般多用于高科技公司或時尚娛樂行業(yè)，以體現(xiàn)其先進、輕松、自由、時尚的理念。

企業(yè)文化活動：

公司的運作是以每個員工個人為基礎，過于嚴肅保守的墻壁文化容易使員工產生約束心理。因此，可以適當?shù)靥砑右恍╆P于企業(yè)文化活動的內容。例如，一些公司收集了一些活動的照片墻，重要的活動展示等等。企業(yè)文化墻設計包括哪些內容？

提醒：

穿戴部分也是人性化關懷的重要體現(xiàn)，如天氣預報、生日祝福、雞湯、生活相關政策發(fā)展等，小小的關懷，都能讓員工感受到集體的溫暖。

企業(yè)發(fā)展的歷史和前景：

沒有企業(yè)的目標，企業(yè)的發(fā)展就不可能是長期的，沒有目標的約束，員工必然會陷入混亂。因此，對公司的發(fā)展歷史進行梳理，輔之以企業(yè)愿景的展示，使員工能夠內化公司的目標，為公司的長遠發(fā)展而不斷努力。

     不做形象墻，很多客戶起初不太在意公司的"面子"問題。以至連塊小牌子都沒有，而愿意把錢花在廣告上。確電話咨詢的人很多，上門來的客戶也不少，但是簽約的量卻很少。后來認真剖析，不是產品和效勞的問題，而是公司形象影響了客戶對我認可。于是開端注重公司的形象問題：設計新的形象墻、墻壁帖一些掛畫、員工統(tǒng)一著裝…結果，很快增加了公司的業(yè)績?？梢?面子"問題不可藐視。

形象墻設計中的人性是重要一環(huán)，形象墻設計創(chuàng)作、欣賞或評價離不開人。形象墻設計的視覺藝術，所以對辦公室員工的心理把握非常重要，這將會有助于形象墻設計創(chuàng)作。人的需求決定了形象墻設計的形態(tài)，形象墻設計的造型作為外在表現(xiàn)又為人的需求服務。

　　形象墻設計離不開環(huán)境這 一觀念，已成為設計的一個重要指導思想。 “形象墻設計正確與否的論斷。整個形象墻設計活動過程，都要受到環(huán)境的制約和影響?！毙蜗髩λ囋O計必須研究辦公室環(huán)境，研究辦公室內的人文環(huán)境，而且要考 慮到形象墻完成以后營造的氣息，要適合這個公共環(huán)境或者是人生活的環(huán)境。所以建筑對形象墻設計具有某種制約作用”。