質(zhì)量體系建立和完善的過程，是始于教育，終于教育的過程，也是提高認(rèn)識和統(tǒng)一認(rèn)識的過程，教育培訓(xùn)要分層次，循序漸進(jìn)地進(jìn)行。

    一層次為決策層，包括黨、政、技（術(shù)）領(lǐng)導(dǎo)。主要培訓(xùn)：

   1．通過介紹質(zhì)量管理和質(zhì)量保證的發(fā)展和本單位的經(jīng)驗教訓(xùn)，說明建立、完善質(zhì)量體系的迫切性和重要性；

   2．通過ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)的總體介紹，提高按國家（國際）標(biāo)準(zhǔn)建立質(zhì)量體系的認(rèn)識。

   3．通過質(zhì)量體系要素講解（重點應(yīng)講解“管理職責(zé)”等總體要素），明確決策層領(lǐng)導(dǎo)在質(zhì)量體系建設(shè)中的關(guān)鍵地位和主導(dǎo)作用。

必須將活動中相應(yīng)的工作職責(zé)和權(quán)限分配到各職能部門。一方面是客觀展開的質(zhì)量活動，一方面是人為的現(xiàn)有的職能部門，兩者之間的關(guān)系處理，一般地講，一個質(zhì)量職能部門可以負(fù)責(zé)或參與多個質(zhì)量活動，但不要讓一項質(zhì)量活動由多個職能部門來負(fù)責(zé)。

目前我國企業(yè)現(xiàn)有職能部門對質(zhì)量管理活動所承擔(dān)的職責(zé)、所起的作用普遍不夠理想總的來說應(yīng)該加強。

在活動展開的過程中，必須涉及相應(yīng)的硬件、軟件和人員配備，根據(jù)需要應(yīng)進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)配和充實。

公司在經(jīng)營發(fā)展的過程中，會因為業(yè)務(wù)發(fā)展變化所產(chǎn)生的企業(yè)發(fā)生法人變更、股權(quán)變更、地址變更、經(jīng)營范圍變更等，就需要通過工商部門進(jìn)行信息的更改，并更新工商執(zhí)照信息。襄陽企業(yè)管理咨詢公司，公司哪家好，襄陽公司分享工商變更之前所需材料

　　1、《公司變更登記申請書》;

　　2、新住所使用證明 ( 產(chǎn)權(quán)證或房屋出租許可證復(fù)印件;租賃住所的同時提交租賃協(xié)議復(fù)印件) ;

ISO體系認(rèn)證代辦認(rèn)為一家合格的企業(yè)需要辦理認(rèn)證資質(zhì)。襄陽iso體系認(rèn)證代辦，襄陽ISO認(rèn)證多少錢分享一般企業(yè)都需要辦理什么件呢 ？

一、食品類企業(yè)：SC食品生產(chǎn)許可證、食品經(jīng)營許可證

二、建筑施工類企業(yè)：、安全生產(chǎn)許可證（必備）

三、電力施工類企業(yè):電力

四、化妝品類企業(yè)：化妝品生產(chǎn)許可證

五、藥品類企業(yè)：藥品生產(chǎn)許可證

六、類企業(yè)：生產(chǎn)許可證