每個人的工作服款式都是一樣的，工作服款式上也只有顏色的差別。如果你覺得只有深淺的變化太多的顏色看的眼花繚亂，那么可以選擇同一色系，這樣的話在顏色上只有深淺的變化，就像漸變的顏色一樣，這樣看上去就很舒服，顏色不單一也不雜亂。

傳統(tǒng)的工作服死板沉悶，如果工作也很死板沉悶，令人乏味。如果在不加點活躍的色彩到工廠中去，很容易產(chǎn)生厭煩感。這樣就會大大的降低工作效率與質(zhì)量。而選擇不同顏色的工作服款式來制作，有利于打破工廠中單調(diào)的氛圍，讓工人們的積極性得到提搞，是工作服成為工作中的好幫手。

廣告衫是企業(yè)形象和企業(yè)宣傳的方法之一，像百度的廣告衫不但代表的企業(yè)的形象，而且送給客戶也為企業(yè)做了宣傳。其他企業(yè)也逐漸再看到這一實際宣傳方式。慢慢開始進行廣告衫定制。

廣告衫可以理解為文化衫，在中國，文化熱似乎是1985年前后的事，而把穿在身上的衣服也變成文化，美其名曰“文化衫”，似乎就是幾年前的事。因為年齡的關(guān)系，我沒有趕上那個時尚。但說句心里話，看見一個姑娘背上寫著“煩著哪，別理我！”從街上走過，我還是覺得很有一種味道。說“把衣服也變成文化”，這話其實不通，因為衣服本來就是文化，所謂服裝文化是也。人從光著身子到披上樹皮、再到把樹皮變成今天令人眼花繚亂的時裝，誰也不能否認衣服本來就是文化。

廣告衫，可以理解為廣告 衫，這里的廣告，就是設(shè)計的各種精美圖案或公司logo，理念等。設(shè)計者設(shè)計好滿意的圖案后，要用合適的方法印制到衣服上面。根據(jù)產(chǎn)品數(shù)量，圖案內(nèi)容等不同，要采取不同的印制工藝，常用的有絲網(wǎng)印刷，熱轉(zhuǎn)印等。但一般不建議用熱轉(zhuǎn)印，熱轉(zhuǎn)印會讓布料變的加厚、不透氣，如果是大面積的圖案或者LOGO，應(yīng)在顏色上盡量簡單一些，方便采用絲網(wǎng)印。

現(xiàn)在大大小小的企業(yè)都會給員工采購工作服，工作服統(tǒng)一穿上也方便管理，同時也能提高企業(yè)的形象，所以小到幾個員工的團隊也會穿著工作服，大到一個集團公司也會讓每一位員工都穿上工作服，所以工作服是市場上不可缺少的，尤其是能提供給客戶現(xiàn)貨的工作服工廠。

現(xiàn)貨工作服可以快速的讓客戶拿到衣服，不耽誤客戶的時間，解決了客戶的燃眉之急，對于一些款式要求不高的企業(yè)還是相對于不錯的。像一些寬松的工作服，只要按照標準號碼購買，員工就可以輕松穿著。像汽修服、廠服等這些消耗快的工作服，購買現(xiàn)貨是一個很便捷的方式。

對于企業(yè)來說，春秋工工作服定做是企業(yè)要揚帆起航的首要工作。因此，小編整理了一些關(guān)于企業(yè)春季工裝工作服定制應(yīng)考慮的因素。

1、企業(yè)春季工裝工作服定做要考慮行業(yè)需求。

不得不說，工裝工作服定制不同的行業(yè)有不同的需求，工作服定制必須要建立在符合行業(yè)需求的基礎(chǔ)上。比如說醫(yī)生需要的是白大褂，你不能給他廚師服，電焊工需要的是防護服，而我們普通工作人員僅僅只需要普通工作服就可以，適合才是蕞重要的。千萬不能只為了時尚而時尚而脫離了工裝工作服定制的意義。

2、企業(yè)工裝工作服定做款式要與工作環(huán)境相適宜。

工作環(huán)境的不同決定著工作款式的不同。工人要穿工服，行政人員要穿職業(yè)服裝，工作環(huán)境決定著工作服款式大的方向。如果說汽車修理工穿一身西裝去修車，反過來辦公主任穿一身邋遢的機修工作服，大家發(fā)揮一下想象力，會是一番什么場景呢？估計會有不少人說這個修理工“二"吧。個性可以有，但一定要適度。