重慶拓展訓練公司戶外拓展總結

重慶拓展訓練公司戶外拓展總結—渝倫拓展公司

好的團隊精神和積極進取的人生態(tài)度，是現代人應有的基本素質，也是現代人人格特質的兩大核心內涵。在現代社會，人類的智慧和技能只有在這種人格力量的駕馭下，才會迸發(fā)出耀眼的光芒，體驗式培訓應運而生。

體驗式培訓的價值在于體驗式培訓所特有的實踐性和活動性。借助活動和實踐，學習者就可以獲得體驗性的知識。4米，要求所有隊員爬上8米的高空后，從斷橋的橋板一側邁到另一側，再從另一側邁回來，整個過程要求獨立完成。當然，這只是體驗式培訓價值的一部分，而且只是很一小部分。正如體驗式培訓模型所示，體驗式培訓更大的價值還在于培訓后的反思、交流，以及形成正確的價值觀和態(tài)度，從根本上提高學習者的能力并促使學習者改善其工作行

體驗式培訓是一套塑造團隊活力、推動組織成長的不斷增值的訓練課程。如果負責培訓的公司也不正規(guī)的話，那么對學員團隊造成的傷害將是很大的。體驗式培訓是專門配合現代企業(yè)進行團隊建設需要而設計的一套戶外體驗式模擬訓練，這是當今歐、美及亞洲大型商業(yè)機構所采納的一種有效的訓練模式;訓練內容豐富生動，寓意深刻，以體驗啟發(fā)作為教育手段，學員參與的訓練將成為他們終身難忘的經歷，從而讓每一系列活動中所寓意的深刻的道理和觀念，能牢牢地扎根在團隊和每個成員的潛意識中，并且能在日后的工作合作中揮發(fā)應有的效用。

重慶拓展訓練公司戶外拓展總結與傳統(tǒng)拓展訓練的區(qū)別

    軍事拓展訓練形式上是在戶外拓展的基礎上融合軍事項目，實質上是將軍事理念與拓展技術、軍事思想與企業(yè)經營管理相結合的一種獨特的體驗式培訓模式。旨在通過體驗、分享、提升的經驗模式，培養(yǎng)和塑造企業(yè)人堅強的意志和完善的人格，打造忠誠、敬業(yè)、精銳的企業(yè)團隊，提升企業(yè)的執(zhí)行力、凝聚力和創(chuàng)造力。我們能看到樹是綠的、天是藍的，這是對色彩、對空問的智能，還有比如我們走進大自然，我們會有自然的感應、觀察的智能…這都是人的智能。軍事拓展訓練是一種挑戰(zhàn)，不僅是體能，更是意識;挑戰(zhàn)的不僅是個人，更是團隊。當今市場環(huán)境下，團隊的綜合戰(zhàn)斗力決定了一個企業(yè)生存的“能力”。

　　軍事拓展訓練與傳統(tǒng)拓展訓練的區(qū)別：

　　★ 無論個人、企業(yè)，在參加整個野戰(zhàn)游戲的過程中，都能夠令人得到充分的鍛煉自我體現，從自我保護、策略判斷、決策執(zhí)行以及培養(yǎng)隊員自信心、應變能力到發(fā)揮個人能力和團體合作精神等等。

　　★ 在戰(zhàn)斗過程中面對生活工作難以感受到的危險和挑戰(zhàn)如同催化劑，可大幅度改善員工之間的人際關系，促進團隊的融合發(fā)展，通過相應的項目設計和精心執(zhí)行，巧妙地融合企業(yè)作風，并在一個 全新角度上塑造公司的企業(yè)形象和精神。

　　★ 磨練意志和毅力，提高應對挫折的承受力;增強學員的自信心和強烈的進取心，在工作中保持 積極與樂觀的心態(tài);

　　★ 加深參訓人員彼此間的了解，溝通團隊成員間的感情，充分認識團隊協(xié)作才能帶來運行績 效;

　　★ 放松心情，陶冶情操，緩解工作壓力;

重慶拓展訓練公司戶外拓展總結重慶渝倫給客戶更好的拓展培訓服務

拓展培訓這個行業(yè)現在越來越混亂，很多非專業(yè)的拓展公司在不停的干擾著這個行業(yè)的培訓質量。使學員根本沒有體會到拓展訓練的真正意義。對于這些學員來說，非但沒有意會到拓展訓練的內在，還造成了拓展行業(yè)在這些人中的錯誤認知和誤導。

　　針對這種非專業(yè)拓展公司給學員帶來的不好體驗，建議參加拓展訓練的公司還是要選擇專業(yè)的拓展公司來給公司的員工做培訓。第二種訓練就是各種各樣的創(chuàng)新戶外項目，主要注重培養(yǎng)團隊之間的協(xié)作配合。拓展培訓有很好的教育意義，通常通過本身的體驗，由拓展教練引導參訓者從動態(tài)到靜態(tài)的思想行為升華;使參訓者越發(fā)深刻感悟到心靈和頭腦的迅速發(fā)展;從而改變自己不好的意識，讓我們明白好的習慣對我們的重要性;使參訓者感受到“自信”的重要性，面對事情時雷厲風行，由于抓住時機就是成功了一半。

那么怎樣才能知道正規(guī)拓展培訓呢?在設計拓展培訓的方案時，告訴我們貴公司這次拓展培訓的具體目的和期望，然后由我們拓展公司跟據貴公司的要求會詳細的給參訓公司設計本次拓展培訓的方案，由雙方反復的協(xié)商修改拓展培訓的內容。然后達成一致，能夠體現本次拓展訓練的目的，這樣才開始正式實施拓展培訓。磨練個人意志，培養(yǎng)毅力、勇氣，增強自信心迎接大自然的挑戰(zhàn)，提高面對陌生環(huán)境的適應力，從容應對壓力與挑戰(zhàn)。

　　拓展培訓項目種類非常的豐富。根據每個參加拓展培訓的公司的需求不同，武漢誠智拓展培訓公司設計了不同的培訓內容，大致有如下項目類型：經典項目類、水上項目、內訓項目、體育競技項目、徒步穿越野營、景區(qū)游樂項目、真人CS野戰(zhàn)、提升自信心和潛能激發(fā)的走火大會、減壓項目等多種拓展培訓項目。

　　參加有質量、合乎自身特點的優(yōu)等拓展培訓，是要選擇正規(guī)的拓展培訓公司，由參訓方提出詳細需求，培訓公司出具詳細拓展訓練方案，這幾點缺一不行，嚴格實施，才能保障培訓的質量。使參訓者有更大的收獲，是我們培訓公司的驕傲。

重慶拓展訓練基地公司戶外拓展總結

重慶渝倫拓展熔煉了一支堅強、團結的團隊！

這次活動是為我們公司的員工進行管理培訓。一個高績效團隊是成功企業(yè)必不可少的組成部分，針對企業(yè)中團隊合作效率不高的現狀，為企業(yè)中的各個層階人員設計了英雄團隊建設課程，旨在幫助員工更好的在團隊中發(fā)揮個人潛質。

　　在本次的king計劃當中，每位學員都參與其中，讓他們發(fā)覺自身的潛能。學會遇到問題換位思考。同時，在體驗的過程中，使學員認識到一方在和另一方談判時，對沖突的處理態(tài)度和方法技巧也將對整個目標的實現有重大影響【項目規(guī)則】1、大家前面的起點線范圍內為鱷魚潭。在工作中，不要為表面的現象所困擾，有些印象其實是主觀的臆想，需要你的耐心和智慧，通過分析、判斷，充分了解它的本質，通過組織、協(xié)調達到目標，通過溝通交流，才能建立多贏的局面。頒獎時刻很多學員都分享了本次活動的心得。

　　信任的實踐除了內在心態(tài)因素外，還存在一定的外在因素。我們在做信任背摔項目的時候，教練會反復強調受力的雙手要完全伸展，但是要手掌向上，肘部向下。按照習慣，我們會認為相反的方式才能受力，但是此處為什么采用看似不受力的方式來受力呢？而且結果驗證這種違背習慣的方式是安全可靠的？很簡單，學過物理的都知道，能量是不會消失的，只會轉移或者轉化。就重慶的拓展訓練市場而言，進行拓展培訓的外企占外企總數的比例遠遠高于民營企業(yè)和國有企業(yè)的。而要讓運動的物體靜止下來，就要把物體所帶的巨大動能轉移成熱能或者內能。這個能量轉化過程所帶來的影響是巨大的。如果讓我們用看似堅硬穩(wěn)固的骨頭關節(jié)去承擔這個沖擊力，除了疼痛之外，嚴重的是會產生關節(jié)錯位甚至的。

　　反而是采用了用相對較弱的受力方式，留給彼此足夠的彈性緩沖余地，讓時間和空間來分散沖擊力的影響，不但感覺不到疼痛，過程還會很美好。因為，團結讓我們整個團隊都出了力，大家一人分擔一部分力，那么再大的沖擊力也能被消化。在這些拓展訓練公司中，我們行者拓展有實力可以承攬全部三種拓展訓練項目，并能為企業(yè)實行定制化設計。而在公司運營管理方面，充分信任員工，團隊充分信任團隊成員；而員工和團隊成員也充分信任他們的。同時他們也都用自己的實際行動來實踐了對彼此的信任。