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管理心理學(xué)把激勵看成是“持續(xù)激發(fā)動機的心理過程”。激勵水平越高,完成目標(biāo)的努力程度和滿意度也越強,工作效能就越高;反之,激勵水平越低,則缺乏完成組織目標(biāo)的動機,工作效率也越低
以上是鑫誠干冰的分析過程 鑫誠干冰 以人為本 只有人員潛能得到開發(fā) 就能更好的工作
鑫誠 干冰楊總 暢通干冰清洗
但是絕大部分都沒有購買干冰清洗機,少數(shù)購買了干冰清洗機的朋友,又只有10%做過干冰清洗業(yè)務(wù)。
還有一個不似誤導(dǎo)的誤導(dǎo), 就是干冰清洗發(fā)動機艙以及酒店廚房。并不是干冰清洗不能針對汽車行業(yè),更不是干冰清洗發(fā)動機艙效果不好。干冰清洗發(fā)動機艙效果很不錯,而且現(xiàn)在還可以清洗發(fā)動機內(nèi)部積碳,過程看得見,這應(yīng)該說是一種突破。
干冰清洗發(fā)動機艙在實際中業(yè)務(wù)不是太好做。既有人們觀念的問題,也有業(yè)務(wù)模式的問題。
當(dāng)時的宣傳中還嵌入了酒店廚房這四個字,以致到昨天加我好友的還有人這樣:用干冰清洗機可以清洗油煙機嗎?
通常,在噴射清洗時不使用防護(hù)罩,因此清洗工作可直接在現(xiàn)場進(jìn)行,不會影響設(shè)備生產(chǎn)。在核工業(yè)這個特殊行業(yè)中,核廢料的處理是世界各國專家面臨的大難題。同時,清洗過程中不需要進(jìn)行拆除或拆卸,故清洗設(shè)備前的準(zhǔn)備時間很短。正是由于干冰清洗的自身特性,使得這一清洗過程可以保證在一些人們無法夠及之處進(jìn)行快速且完全的清洗。是的,清洗的時候尤其是印刷機的清洗 ,清洗的時候是比較臟的 ,我們后是買2套防塵服進(jìn)行清洗,帶口罩,安全帽 ,以免灰塵太多,吸入進(jìn)去