在著手設計前，我對現(xiàn)有的文化墻設計進行了調研和分析，取長補短，找到了一些現(xiàn)有的問題以待解決：

1、視覺樣式單一陳舊，整體視覺美感欠缺，整體的表達主題難統(tǒng)一。

2、現(xiàn)有的視覺元素與形象是否符合項目氣質，難出果。

3、文化墻的指引性內容與提示缺乏。

4、文化墻設計細節(jié)需優(yōu)化，例如顏色的采納、圖形圖案的處理、元素的比例分布等等，都有提升的空間。

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企業(yè)文化墻，是辦公室裝修設計不可或缺的部分，對企業(yè)內部有增強企業(yè)凝聚力的作用；對外能夠直觀展示企業(yè)文化，起到很好的裝飾效果。

企業(yè)文化墻的設計肯定要體現(xiàn)公司的企業(yè)文化，不僅要體現(xiàn)公司的內在氣質，而且要對外宣傳企業(yè)文化和價值，那么企業(yè)文化墻設計一般包括哪些內容呢？

1.企業(yè)愿景、目標及價值觀

2.企業(yè)榮譽和資質

3.圖文并茂的企業(yè)發(fā)展歷程，重點以說明為主。

4.企業(yè)的重大活動（如年會、大型活動、員工活動等）

當然，關于企業(yè)文化墻的內容可以根據(jù)企業(yè)的具體情況而定。

業(yè)文化墻是企業(yè)精神文明的具體表現(xiàn)，是企業(yè)獨特的精神風貌，企業(yè)墻文化是企業(yè)文化建設的主體，讓“墻”說話，它是一副主體的“繪畫”，它是一首無聲的詩，但它有著深厚的感情，它融合了知識，藝術，達到了“滋潤萬物”的文化目的。