職業(yè)裝是否得體合身_時(shí)尚頻道

　　可以說(shuō)職業(yè)裝是否得體合身，很大程度要看肩線的做工。尤其是對(duì)版型要求比較高的西服類(lèi)型的職業(yè)裝，肩線如果歪歪扭扭，布料連接處有褶皺出現(xiàn)，這些一看就比較廉價(jià)。如果員工肩膀位置不合身想要修改還比較麻煩，因此從一開(kāi)始嚴(yán)格要求就會(huì)省事很多。

　　袖子長(zhǎng)度

　　職業(yè)裝除了體恤大多都是長(zhǎng)袖，無(wú)論是襯衫還是西服，袖子的長(zhǎng)度決定了穿著時(shí)的方便及舒適度。袖子在測(cè)量時(shí)一般都會(huì)在手腕下方兩厘米到三厘米左右，但是不同的衣服面料做出來(lái)的長(zhǎng)短效果有差異。不僅如此，還要考慮到季節(jié)性，比如夏季的衣服袖子可以稍短一些，如果是冬天的外套，太短就會(huì)讓里面的衣服漏出來(lái)，手腕的保暖問(wèn)題也無(wú)法得到解決。

工作服定制的四大分類(lèi)

一、時(shí)裝

工作服定制中的時(shí)裝在設(shè)計(jì)方面，主要強(qiáng)調(diào)時(shí)尚化和個(gè)性化，類(lèi)似廣告衫卻比廣告衫更加規(guī)范。主要運(yùn)用在白領(lǐng)以及部分政府部門(mén)工作人員的著裝上，這類(lèi)的工作服不僅能夠充分展示企業(yè)或者是部門(mén)形象，還能很好地代表了一種文化而能夠形成內(nèi)外的認(rèn)同感，讓企業(yè)或部門(mén)可以更具競(jìng)爭(zhēng)力以及公信度。

二、職業(yè)制服

職業(yè)制服主要強(qiáng)調(diào)的是標(biāo)志性與統(tǒng)一性，其次才是功能性。因?yàn)椴煌袠I(yè)的需求各不相同，并且為了能夠鮮明展示行業(yè)特征，例如稅務(wù)和海關(guān)等，工作服定制是必然的選擇。通過(guò)定制可以更好地在職業(yè)制服上體現(xiàn)出和諧的美感，還有感且不失親和力。

訂做服裝關(guān)于衣領(lǐng)的幾個(gè)知識(shí)

總的來(lái)說(shuō)，工作服定制是服裝產(chǎn)業(yè)的一個(gè)重要分支，并且其越來(lái)越受到社會(huì)的重視以及在行業(yè)上的應(yīng)用也越來(lái)越廣泛。同時(shí)它也是企業(yè)自我宣揚(yáng)的方式，并且還成為一種移動(dòng)的活廣告。這樣看來(lái)，企業(yè)和單位一直尋找的工作服定制的原因也就不言而喻。

當(dāng)看到人穿的衣服時(shí)，首先我們映入人眼前的是什么領(lǐng)子，會(huì)留下比較深的印象。因?yàn)槲覀円话憧慈耸菑纳隙?。所以?duì)于職業(yè)裝訂做而言，上衣訂做時(shí)選擇什么衣領(lǐng)也是非常重要的。尤其對(duì)于價(jià)格較高的服裝來(lái)說(shuō)，要求領(lǐng)型能夠長(zhǎng)期保持穩(wěn)定，不塌陷不變形，下面是訂做服裝關(guān)于衣領(lǐng)的幾個(gè)知識(shí)。

工作服之貢絲錦面料都是什么樣的你知道嗎?

工作服之貢絲錦面料都是什么樣的你知道嗎？貢絲錦面料的表面采用了平紋結(jié)構(gòu)，而反面則為細(xì)膩的直貢斜紋，結(jié)構(gòu)緊密羽，其獨(dú)特結(jié)構(gòu)避免和減少了服裝穿著后，由于磨擦而產(chǎn)生“極光”的弊??；簡(jiǎn)約清爽的變化揉合知性的內(nèi)斂，散發(fā)出自然柔和光澤；因其制作成衣后，質(zhì)感細(xì)膩，挺括性好，耐磨抗皺，服用性能，而成為眾多行業(yè)制服、禮服類(lèi)的產(chǎn)品，尤為商務(wù)套裝為。毛織物“貢絲錦”的常規(guī)性能配比技術(shù)指標(biāo)，普遍采用的是：人造棉35%滌綸含量在65%或羊毛70%-80%，工作服滌綸含量在30%-20%，紗支在80-130支，克重260-480克左右的范圍進(jìn)行配比，其色彩運(yùn)用主要以素色為主，有藏蘭、藏青、深灰、中灰、駝色等； 相對(duì)來(lái)講，面料成分中羊毛和人造棉纖維的含量越高，相對(duì)的毛感性能越好，色牢度好，平整光潔，色彩鮮艷，手感彈性好，吸濕性好，堅(jiān)固抗皺，尺寸穩(wěn)定，良好透氣性和抗熔孔性，降低了織物起毛、起球和靜電現(xiàn)象，具有防風(fēng)、防塵、防輻射、防靜電、防氧化、防高溫、防低溫等.