業(yè)務(wù)招待費稅務(wù)籌劃技巧

業(yè)務(wù)招待費稅務(wù)籌劃技巧，公司的銷售部門應(yīng)被確立為業(yè)務(wù)招待費的專屬責(zé)任方;有權(quán)批準(zhǔn)業(yè)務(wù)招待費的管理人員是業(yè)務(wù)招待費的特別責(zé)任方;財務(wù)部則作為業(yè)務(wù)招待費的監(jiān)督責(zé)任方，對公司業(yè)務(wù)招待費使用情況進(jìn)行盡職監(jiān)督與檢查。所有責(zé)任方都應(yīng)該做好業(yè)務(wù)招待費的申請、審查和監(jiān)控工作，發(fā)現(xiàn)不合理的招待費用應(yīng)及時調(diào)整，甚至由個人承擔(dān)，違規(guī)招待還應(yīng)受到相關(guān)懲罰。

2019年個人所得稅節(jié)稅

個人所得稅節(jié)稅，根據(jù)綜合收入對工資、薪金、勞動報酬、報酬和特許權(quán)使用費的收入實行統(tǒng)一的累進(jìn)稅率，標(biāo)志著我國從分類到綜合征收的稅收征管邁出了實質(zhì)性的一步；改革還調(diào)整了稅率差距，通過提高免稅額有效減輕了稅負(fù)；

個人所得稅節(jié)稅，從2019年1月1日起，增加了子女教育、繼續(xù)教育、重病、住房利息或住房租金、贍養(yǎng)費等六大項目，公平地減少了稅收；運用預(yù)扣繳、預(yù)扣繳等稅收征管制度，實施了稅收征管工作。新稅法頒布實施后，理論界和實務(wù)界從不同角度對其政策效果進(jìn)行了定性或定量分析。

個人所得稅籌劃方案,贍養(yǎng)老人、養(yǎng)育子女以及住房和大病

個人所得稅籌劃方案，贍養(yǎng)老人、養(yǎng)育子女以及住房和大病等給人們帶來較大的經(jīng)濟負(fù)擔(dān)，而新增的六項專項費用扣除，切實考慮到了老百姓的實際負(fù)擔(dān)。納稅人應(yīng)配合單位收集相關(guān)信息，例如是否子女正在上學(xué)、是否有老人需要贍養(yǎng)、是否是獨女等家庭狀況；發(fā)生了符合六項專項費用中的支出時，也要向單位匯報情況，例如發(fā)生費用是否符合大病扣除標(biāo)準(zhǔn)、購買住房及時進(jìn)行登記等，以便調(diào)整扣除金額。也可以考慮參加繼續(xù)教育，在更新知識體系提高職業(yè)素質(zhì)的同時，學(xué)費還可以進(jìn)行稅前扣除。通過用好個人所得稅中允許稅前扣除項目的各項政策，可以減少計算個人所得稅時的計稅依據(jù)，在七級超額累進(jìn)稅率中可能適用較低的稅率，從而降低個稅的應(yīng)納稅額。

企業(yè)所得稅zui的節(jié)稅技巧

應(yīng)用好節(jié)稅技巧：簡單地說便是：贏利=收入-本錢-費用，依據(jù)公式，要么提高收入(添加約束費用的扣除計算基數(shù))。要么加大費用(無約束費用)。這也是企業(yè)所得稅zui基本的節(jié)稅思路。 假如企業(yè)沒有大的商場份額，是無法靠商場出售立馬提高收入的。在這個條件下的節(jié)稅技巧便是： 1、拆分企業(yè)的安排結(jié)構(gòu)，也便是經(jīng)過分設(shè)企業(yè)來添加扣除限額，然后添加稅前的扣除費用，減輕企業(yè)所得稅。但前提條件是不能，而且要測算好相關(guān)的數(shù)據(jù)，不要“按下葫蘆浮起瓢”，這邊節(jié)省了稅金，那邊卻又多交了稅金。 2、使用免稅收入和無約束費用減輕企業(yè)所得稅。利息收入免稅，不超支的利息答應(yīng)無約束扣除，使用這兩項優(yōu)惠政策，能夠減輕企業(yè)所得稅。 現(xiàn)在開辦的企業(yè)越來越多，假如不熟悉稅法相關(guān)規(guī)定，盲意圖按部就班的繳納稅款，那么zui終很難盈利，可見合理bi稅于中小企業(yè)發(fā)展的重要性，假如您想要咨詢bi稅方面的相關(guān)內(nèi)容，歡迎隨時撥打電話咨詢。