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30人戶外拓展服務(wù)介紹,渝倫拓展

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發(fā)布時(shí)間:2020-11-14 12:20  
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視頻作者:重慶渝倫企業(yè)管理咨詢有限公司






重慶拓展訓(xùn)練

重慶拓展訓(xùn)練30人戶外拓展






本課程是對(duì)團(tuán)隊(duì)運(yùn)作時(shí)可能出現(xiàn)的人員合作、溝通、競(jìng)爭(zhēng)、壓力及沖突進(jìn)行深度挖掘、分析和找到解決方法的專業(yè)體驗(yàn)課程。除了需要課程小隊(duì)協(xié)作競(jìng)爭(zhēng)外,還要學(xué)員全身心的投入和參與,更需要有專業(yè)的講師,引導(dǎo)學(xué)員進(jìn)入更深層次的體驗(yàn)和討論之中,從而挖掘出公司內(nèi)部存在的根底問(wèn)題,并找出相應(yīng)的解決方法,是一種深入的服務(wù)式體驗(yàn)課程。

  課程收益:

  1、獲得極其寶貴的企業(yè)系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

  2、糾正狹隘的部門意識(shí),打通職能豎井,鏟除溝通壁壘;3、通過(guò)培訓(xùn),學(xué)員對(duì)部門間相互協(xié)作關(guān)系的認(rèn)識(shí)更加和清晰;4、通過(guò)模擬演練,大大提高跨職能管理團(tuán)隊(duì)信息共享和決策的能力;5、對(duì)企業(yè)內(nèi)部?jī)r(jià)值鏈進(jìn)行分析,深刻揭示企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的來(lái)源;6、拓寬視角,走出部門意識(shí)的局限,使管理者的思維格局得到實(shí)質(zhì)性的提升;7、通過(guò)分析生動(dòng)鮮活的現(xiàn)場(chǎng)案例,真正理解組織效率提升的來(lái)龍去脈;8、通過(guò)模擬經(jīng)營(yíng)崗位角色的輪換,構(gòu)建相互尊重、相互支持、相互激勵(lì)的和諧組織氛圍



拓展訓(xùn)練項(xiàng)目介紹

拓展訓(xùn)練項(xiàng)目介紹





時(shí)間項(xiàng)目活動(dòng)意義

09:00-10:30破冰之旅、團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)讓每一位隊(duì)員進(jìn)一步了解,相互融洽

10:30-12:00挑戰(zhàn)團(tuán)隊(duì)凝聚力,有效突破、有效溝通

12:00-13:30午餐 

13:30-13:50團(tuán)隊(duì)熱身

 13:50-15:00管理七巧板目標(biāo)分解、執(zhí)行力與凝聚力

15:00-16:10穿越雷陣資源分配、合理分工

16:10-17:50畢業(yè)墻責(zé)任、擔(dān)當(dāng)、感恩


體驗(yàn)式拓展訓(xùn)練注重以下五個(gè)環(huán)節(jié)

  一、體驗(yàn) 這是過(guò)程的開端,參加者投入一項(xiàng)活動(dòng),并以觀察,表達(dá)和行為的形式進(jìn)行。

  二、分享 有了體驗(yàn)以后很重要的就是,參加者要與其他體驗(yàn)過(guò)或觀察過(guò)相同活動(dòng)的人分享他們的感覺(jué)。

  三、交流 分享個(gè)人的感覺(jué)只是步,循環(huán)的關(guān)鍵部分則是把這些分享的東西結(jié)合起來(lái)與其他參加者探討,交流以及反映自己的內(nèi)在生活模式。

  四、整合 從經(jīng)歷眾總結(jié)出原則或歸納提取精華。并用某種方式去整合。

  五、應(yīng)用 策劃如何應(yīng)用到生活中去,因此參加者可以不斷進(jìn)步。

  重慶拓展培訓(xùn)的“體驗(yàn)培訓(xùn)”以人際溝通、領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行力等專項(xiàng)主題為拓展培訓(xùn)內(nèi)容,以能力提升,鍛煉團(tuán)隊(duì)為目的,將帶領(lǐng)學(xué)員走進(jìn)大自然,根據(jù)企業(yè)需要量身定制拓展訓(xùn)練課程,利用專業(yè)的戶外拓展培訓(xùn)設(shè)施,在拓展培訓(xùn)師引導(dǎo)下,讓學(xué)員在活動(dòng)中體驗(yàn)、領(lǐng)悟、激發(fā)潛能和提升管理技能,并把這些潛能和技能運(yùn)用到實(shí)際工作中,帶來(lái)的個(gè)人工作業(yè)績(jī)。同時(shí),“體驗(yàn)培訓(xùn)”將在活動(dòng)中著重培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)解決問(wèn)題、應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)和相互合作的意識(shí)和能力,幫助改善人際關(guān)系,行成積極向上的組織氛圍和改進(jìn)組織內(nèi)部的溝通與信息交流。迄今為止,拓展訓(xùn)練已經(jīng)成為國(guó)內(nèi)較有名的服務(wù)于各類企事業(yè)單位,協(xié)助團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。




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